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Jetzt Profil vervollständigen8 Werkstudent:innen bei TST Personalservices haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 2,2 von 5 Punkten bewertet.
1 Werkstudent:innen empfehlen TST Personalservices als Arbeitgeber weiter, während 6 das Unternehmen nicht empfehlen würden.
Die Atmosphäre auf den Veranstaltungen ist meist gut, da es fast alles sehr nette Kollegen sind.
Man kann sich eigentlich seine Einsätze aussuchen, wird aber oft unter Druck gesetzt, mehr zu machen
Siehe oben
Es gibt fast nur junge Leute
Ohne Worte
Naja
Es wird nach dem Bewerbungsgespräch fast ausschließlich via Whats App kommuniziert, bzw man wird zu gespammt
Da wird kaum ein Unterschied gemacht
Kellnern halt
nicht nur unprofessionell sonder auch teilweise unter der Gürtellinie
ständige Verfügbarkeit wird verlangt
vergreifen sich oft im Ton
schlechte organisation drückt auf die Strimmung
die Belegschaft wechselt ständig, da es kaum jemand länger aushält
findet nicht statt
Die firmeneigenen Teamleiter sind sehr bemüht, die Mitarbeiter auch während der Veranstaltung zu loben. Dies motiviert sehr und dieser Zustand hält die ganze Veranstaltung an.
Sind es firmenfremde Teamleiter, ist es oft unterschiedlich. Ab und zu hat man "stressunresisstente" Oberkellner dabei, die sehr schnell grantig werden. Was aber noch auf keiner Veranstaltung gefehlt hat, ist der Lob nach Feierabend.
Auf großen Veranstaltung, gerade bei Buffet-Veranstaltungen wird vieles weggeschmissen. Hat einerseits mit Hygienestandards zu tun, andererseits auch lagerbedingt.
Ich persönlich nehme es sehr zu Herzen, wenn Mitarbeiter sagen, dass sie lieber das Übriggebliebene zu sehen, anstatt es wegzuschmeißen. Oftmals jedoch nicht möglich. Aber auch hier, eher in Verantwortung vom Veranstalter, anstatt von TST.
Man merkt intuitiv sofort, wer ebenfalls von TST bei einer Veranstaltung ist. Das arbeiten ist meist sehr harmonisch. Stärken und Schwächen ergänzen sich gegenseitig. Da das Team insgesamt sehr jung ist, herrscht ebenso ein sehr lockeres Arbeitsklima.
Mein Menschenverstand sagt: Ein gewisser Grad an Respekt sollte man gegenüber seinem Vorgesetzten schon haben. Dieser wird in der Firma an sich nicht erzwungen. Die firmeneigenen Teamleiter arbeiten eher als Kollegen, wobei die Teamleiter vieler Kunden sich irgendwo leider behaupten müssen.
Das größte bzw. das am häufigsten vorkommende Problem sind die Räumlichkeiten zum Umziehen. Da es Pflicht ist, die Arbeitskleidung erst vor Ort anzuziehen, sollte dementsprechend auch genügend Platz zur Verfügung stehen. Ist aber auch eher in Verantwortung vom Veranstalter und nicht von TST.
Das Absprechen von Einsätzen mit der Disposition läuft einwandfrei. Informationen werden schnell weitergegeben und sind lückenlos.
Meetings über Erfolge/Ergebnisse habe ich persönlich noch absolut keine mitbekommen. Liegt auch vielleicht daran, dass dies eher den Teamleitern vorgesehen ist.
Anfangs sehr, wirklich sehr interessant. Wenn man jedoch zu oft beim selben Kunden ist, kann es leicht langweilig werden, da die Aufgaben oft gleich sind. Um dies aus dem Weg zu gehen, können jedoch verschiedenste Veranstaltung bei der Disposition erfragt werden.
Flexible Arbeitszeiten
Die Bezahlung! Zu spät und selten vollständig. Und niemand gibt eine konkrete Auskunft warum das so ist oder wann der nächste Lohn kommt. Und das ist jeden Monat so!!
Pünktliche und vollständige Lohnzahlung! Offene Kommunikation mit den Mitarbeitern!
Die Bezahlung ist echt unterirdisch. Vor Allem, was die Fahrtkosten angeht. Man wartet Monate lang bis der Lohn überhaupt mal da ist und dann fehlt meistens noch ein Teil.
Die flexiblen Arbeitszeiten und die abwechslungsreichen Arbeitsbereiche.
Wie im Titel schon erwähnt, ist die Unpünktlichkeit der Firma sehr beachtenswert. Das Gehalt lässt gerne auf sich warten, ebenso das Arbeitszeugnis, welches schon vor Wochen fällig war. Bei Fragen, wo denn das Gehalt bleibt, wird man monatlich erneut vertröstet und mit immer neuen Ausreden abgewimmelt.
Wer Pünktlichkeit erwartet, sollte erstmal selbst lernen pünktlich zu sein!
Liebe(r) (Ex-)Mitarbeiter/in,
wir möchten uns entschuldigen, dass dir bisher kein Arbeitszeugnis ausgestellt wurde. Leider hat das Büroteam der Niederlassung Karlsruhe den Arbeitgeber gewechselt, weswegen die administrativen Aufgaben aktuell etwas „unrund“ laufen. Wir bitten um dein Verständnis.
Damit du zeitnah an dein Arbeitszeugnis kommst, bieten wir dir an dich direkt bei unserer Bereichsleiterin Personal – Frau Marlit Schlesier – zu wenden, die dir das Arbeitszeugnis gerne persönlich ausstellen wird: marlit.schlesier@tst-personalservices.com
Wir wünschen dir für die Zukunft alles Gute und stehen für Rückfragen gerne zur Verfügung.
Beste Grüße
Steffi von TST
stefanie.menzel@tst-personalservices.com
Das Team, die Kunden, die Flexibilität, die Vielfalt
bislang noch nichts bemerkt
Ein schöner Teamzusammenhalt
Man lernt stetig dazu und kann sich hocharbeiten
ein tolles Team und jeder hilft jedem
offen, freundlich, hilfsbereit...gut organisierte Disposition
Verfügbare Arbeitstermine werden rechtzeitig kommuniziert und man wird auf jede VA gut vorbereitet, sodass das Wasser bei einem unbekannten Kunden nicht allzu kalt ist.
Gezahlt wird gemäß0 Tarif. Also angemessen. Mehr noch werden bei guter Leistung auch Übertarifliche Zuschläge zugesichert.
vielfältige Veranstaltungen und Einsatzgebiete