Ich habe das Glück, Teil des two S Teams zu sein
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Führungskräfte bei two S demonstrieren stets eine klare Vision und ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse ihrer Mitarbeiter. Sie gehen aktiv auf Anregungen ein und setzen sich dafür ein, dass jeder Mitarbeiter die Möglichkeit hat, sein volles Potenzial auszuschöpfen.
Verbesserungsvorschläge
Die Führungskräfte der two S sollen weiterhin daran arbeiten, sich kontinuierlich zu verbessern. So kann die two S sicherstellen, dass sie weiterhin ein herausragender Arbeitgeber bleibt, der auch das Wohlbefinden und die Zufriedenheit seiner Mitarbeiter zum Ziel hat.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Hallo liebes two S Teammitglied!
ich freue mich sehr über deine positive Bewertung und die konstruktiven Ideen.
Wenn du magst, sprich mich gerne konkret darauf an, so dass wir gemeinsam schauen können, wie wir die two S noch erfolgreicher machen. Uns als Arbeitgeber ist ein gutes Arbeitsklima sehr wichtig und wir möchten alles tun, damit das so bleibt. Nur so können wir langfristig auch Ergebnisse zur Zufriedenheit unserer Kunden erzielen und unseren Platz als Premium-Softwaredienstleister verteidigen.
Danke, dass du dir Zeit zur Bewertung genommen hast!
Herzlichst Rainer Linke