Vom Azubi zur Führungskraft!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Talentförderung! Ich bin als Azubi 2004 gestartet und nun seit 10 Jahren Filialleiter und mittlerweile Gebietsverkaufsleiter, sprich hier ist die Förderung einfach nur top und entsprechend so wird sie dann auch vergütet.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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