Homophobie und Sexualisierung am Arbeitsplatz durch Führungskräfte UND Kollegen
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Bezahlung war ok
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Homophobie
Sexismus
Rassismus
Konkurrenzdenken
immenser Druck trotz Erfolge
KPIs außerhalb der Norm
Der Umgang durch Führungskräfte
Der Umgang unter Kollegen
Beleidigungen durch Führungspersonal
interne Entlassungen wie am Fließband
Leute tut euch den gefallen und geht woanders hin !periodt!
Verbesserungsvorschläge
seine Mitarbeiter (intern sowie extern) wie Menschen behandeln und nicht wie Maschinen
Diversitätsseminare besuchen und anbieten, da der Rassismus und die Homophobie schon fast zur Unternehmensphilosophie gehört
Weniger Druck, mehr Wertschätzung
Respekt unabhängig der Position
Platzhirsche und Sexisten dem Unternehmen verweisen, oder diese nachhaltig aufklären
Aufhören Menschen mit Ihrer Anstellung zu drohen, trotz Erfolge und Fortschritt