Hohe Hierarchie/Keine Transparenz/gehen gegen Bewertungen vor/Mobbing/Diskriminierung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibilität in Bezug auf die Arbeitszeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man ist unter ständiger Beobachtung/Mobbing wird verharmlost und hingenommen/Unprofessionalität der Vorgesetzten
Verbesserungsvorschläge
Aus- und Fortbildung für Mitarbeiter, die zu Teamleiter befördert werden.
Arbeitsatmosphäre
Mobbing kommt nicht selten vor.
Vorgesetztenverhalten
Teamleiter sind nicht als solche ausgebildet. Handeln emotional, nicht professionell. Keine Diskretion seitens Vorgesetzten. Diskrete Personalangelegenheiten sickern zu den Mitarbeitern durch. Besonders Anfang der Pandemie setzten Fehlentscheidungen seitens Teamleiter eines Teams die Gesundheit der Mitarbeiter aufs Spiel.
Gleichberechtigung
Keine Gleichberechtigung besonders Anfang der Pandemiezeit, was Homeoffice betrifft.
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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