Many Happy Landings in allen Bereichen
Verbesserungsvorschläge
mehr Events zur Teambildung
Arbeitsatmosphäre
In der vertrauten Arbeitsatmosphäre im kollegialen Team lässt es sich sehr inspirierend arbeiten. Ein positives Miteinander sowie Vertrauen werden hier groß geschrieben sowie offene Kommunikation auf Augenhöhe stehen hier an 1. Stelle. Insgesamt eine kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre!
Kommunikation
Die herzliche, offene und vor allem direkte Kommunikation die regelmäßig stattfindet ist hier an der Tagesordnung. Alles kann und wird direkt kommuniziert so - nur so gelingt gute Kommunikation.
Kollegenzusammenhalt
Durch den großen Zusammenhalt im Team ist es gelungen einen besonderen Spirit aufzubauen. Die Firmenkultur wird gepflegt und der Zusammenhalt im Team wird zB mit gemeinsamen Events gestärkt. Kleines aber sehr feines Team!
Work-Life-Balance
Die offene und angenehme Unternehmenskultur ermöglicht Privates und Job Einklang zu bringen. Flexible Arbeitszeiten, Home Office machen dies möglich. In Hochphasen manchmal zu viel zu tun. Für mich persönlich ist eine gesunde Ernährung die Grundlage für eine gute Work-Life-Balance, deshalb weiss ich die gut ausgestattete Mitarbeiterküche besonders zu schätzen.
Vorgesetztenverhalten
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege - love it! Man bekommt in allen Bereichen die Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen. Vorgesetzte sind immer present und man hat immer die Möglichkeit diese direkt anzusprechen.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben und Projekte täglich auf der Agenda!
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung und der Chancengleichheit von Männern und Frauen in allen Beziehungen kann ich als Soziologin aus vollen Herzen nur die volle Punktezahl vergeben. Sehr vorbildliches Verhalten.
Umgang mit älteren Kollegen
Insgesamt handelt es sich aktuell um ein sehr junges Team, mit einer Ausnahme. Ein Mitarbeiter tanzt hier positiv aus der Reihe und glänzt als ältestes Teammitglied voll integriert im Team. VanDeBord ohne Ihren "VanDeBord-Opa" könnte sich das Team gar nicht mehr vorstellen.
Arbeitsbedingungen
Klasse Arbeitsumfeld mit höhenverstellbaren Schreibtischen etc., sehr helle und freundliche Räume. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Home Office sind auch gegeben. Eine faire Vergütung, 30 Tage Urlaub im Jahr, betriebliche Altersvorsorge und tolle Weiterbildungsmöglichkeiten!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit in allen Bereichen ist das A und O bei VanDeBord. VanDeBord schließt den Kreis von Design, Funktionalität und Nachhaltigkeit. Das Thema Upcycling zieht sich durch das ganze Unternehmen.
VanDeBord versteht unter verantwortungsvolle Unternehmensführung vor allem Nachhaltigkeit. Der Dreh- und Angelpunkt sind nachhaltige Produkte wie restaurierte Flugzeugtrolleys und Bord Boxen. Zur Nachhaltigkeit zählt das Unternehmen aber auch die Schonung natürlicher Ressourcen und die Begrenzung des Klimawandels. VanDeBord hat sich zum Ziel gemacht bis 2021 komplett plastikfrei zu sein.
Im Fokus stehen aber auch Humankapital, Gesellschaft, Menschenrechte,
Wirtschaftsethik, Transparenz und Vergütungsregeln.
Gehalt/Sozialleistungen
Eine faire Vergütung bei einer festen Stunden Woche, 30 Tage Urlaub im Jahr, eine betriebliche Altersvorsorge. Sichere Arbeitsstelle, pünktliche Bezahlung.
Image
VanDeBord steht für eine grüne Idee, weil nichts im Müll landet. Stattdessen findet Ausgedientes eine neue und innovative Wiederverwendung. VanDeBord legt großen Wert auf ökologisch korrektes Verhalten und auf Nachhaltigkeit. Entsprechend sind alle Geschäftsprozesse sinnvoll optimiert.
Karriere/Weiterbildung
Karriere und großartige Weiterbildungsmöglichkeiten sind voll und ganz gegeben. Mit dem schnell wachsenden Unternehmen kann man als Angestellte/r fantastisch mitwachsen wenn man nur will.