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gmbh
Bewertung

Nciht bewerben, es sei denn, man möchte für sehr wenig Geld viel arbeiten. und das bei schlechten Arbeitsbedingungen.

1,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

kostenlos Kaffee und Wasser. Stempeluhr, die alles aufzeichnet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlecht ist die Bezahlung, der wenige Urlaub, die Arbeitsbedingungen und fehlenden Sozialräume

Verbesserungsvorschläge

Lohnerhöhungen, und nicht unter, sonderhn deutlich über Inflationsausgleich !!
mind. 28 tage Urlaub, das ist sogar in dieser armen Region üblich.

Arbeitsatmosphäre

Nur Druck und Gemecker. Durch den neuen BL hat sich das Klima sehr verschlechtert.

Kommunikation

Die Chefs loben nur sich selbst. Und sagen nicht, warum sie was tun.

Kollegenzusammenhalt

Super zusammenhalt. Es schweisst zusammen, man tröstet sich gegenseitig.

Work-Life-Balance

Erst sollen alle Kurzarbeit machen, dann Überstunden. gesetzlich vorgeschriebene Schulungen werden am wochenende gemacht.

Vorgesetztenverhalten

Einfach nur unterirdisch. Personalgespräche sind ein Witz, es wird nur gefordert.

Interessante Aufgaben

Alles wird vorgegeben. immer muss man sich rechtfertigen. keine Eigeninitiative gewünscht.

Gleichberechtigung

Frauen, die die gleiche Arbeit machen wie Männer, werden eindeutig schlechter bezahlt. Wir haben uns ausgetauscht über die Bezahlung!

Umgang mit älteren Kollegen

Firma ist überaltert. Deshalb muss man auf die älteren Rücksicht nehmen.

Arbeitsbedingungen

Sehr schlecht. Obere Etage brütend heiß im Sommer. Kein Feuerleiter aus der oberen Etage, kein Rettungsweg. Es gibt keine !! Umkleideräume und funktionierende Duschen. Alle Männer und Frauen müssen sich im Eingang der Firma umziehen!! wo jeder reinkommt. keine Sitzmöglichkeiten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Chefs fahren riesige Schlitten... das sagt alles.

Gehalt/Sozialleistungen

Knapp über Mindestlohn-. nur 24 !! Tage Jahresurlaub. kein Weihnachtsgeld. Statt Lohnerhöhung bekommt man weniger Stunden angeboten. Kollegen kündigen, weil sie seit jahren nicht mehr Geld bekommen haben.

Image

Nach aussen immer gut darstellen (Zeitung), aber die Mitarbeiter nicht am Firmenerfolg beteiligen.

Karriere/Weiterbildung

Nur notwendige Schulungen. bildungsurlaub ist ein Fremdwort.

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Arbeitgeber-Kommentar

Claudia de BeauxPersonalreferentin

Sehr geehrte(r) Mitarbeiter(in),

vielen Dank für Ihr ausführliches Feedback. Schade, dass Sie in so vielen Punkten unzufrieden sind. Uns ist es wichtig, dass sich unsere Mitarbeiter wohlfühlen. Daher setzen Sie sich gern mit Ihren genauen Kritikpunkten mit mir in Verbindung. Viele Grüße

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