Arbeitgeber auf Augenhöhe mit tollen Kollegen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Work Life Balance
Home Office Option
Gleitzeitmodell - abteilungsabhängig
Angenehme, ausgeglichene Arbeitsatmosphäre
Zusätzlich 1 Tag Urlaub (0,5 Tage Brauchtumstag, 0,5 Tage Präventionstag)
Möglichkeit zur Umwandlung von Gehalt in Freizeit
Mitarbeiterkonditionen
Regional verwurzelt - Kunden, Mitarbeiter, Dienstleister sind nahezu allesamt regional.
"Man kennt und duzt sich"
Verbesserungsvorschläge
Besserer Kommunikation auf Gesamtbankebene
Bessere Rekrutierung von neuen Mitarbeitern, Auszubildenen (Werbung)
Attraktivere Angebote im Gesundheitsmanagement
Mehr Parkplätze für Mitarbeiter
Mehr Sonderzahlungen, Sozialleistungen
Arbeitsatmosphäre
Gut, hier geht man noch gern auf private Veranstaltungen (Geburtstage etc) von Kollegen
Kommunikation
Ausbaufähig
Kollegenzusammenhalt
Abteilungsabhängig
Work-Life-Balance
Abteilungsabhängig
Vorgesetztenverhalten
Respektvoller und wertschätzender Umgang, abteilungsabhängig
Gleichberechtigung
Gleiche Aufstiegschancen und Gehälter
Arbeitsbedingungen
Technik veraltet und für junge Mitarbeiter nicht sehr attraktiv (Mehrere Bildschirm pro Arbeitsplatz und höhenverstellbare Tische etc stehen nur vereinzelten Mitarbeitern zur Verfügung)
Gehalt/Sozialleistungen
Gut. Sonderzahlungen und Sozialleistungen sind verbesserungsfähig
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung zum Studium oder Seminare werden, vermehrt kostenfrei, zur Verfügung gestellt