Zuverlässiger und sehr sozialer Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sozialer Arbeitgeber mit viel Rücksicht auf Befindlichkeiten der Mitarbeiter. Toller Teamgedanke der Belegschaft. Familiäre Atmosphäre.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Möglichkeit des mobilen Arbeitens. Ausstattung und Auftritt einiger Landgeschäftsstellen.
Verbesserungsvorschläge
- Arbeit am Thema Digitalisierung
- Förderung junger Nachwuchskräfte
- Entlastung des Vorstands von operativen Tätigkeiten
- Weitere Verbesserung der internen Kommunikation
- Verstärktes Nachhalten von Zielen und Absprachen um mehr Verbindlichkeit zu schaffen.
- Den Mut moderne Wege einzuschlagen und weg von alten und überholten Verhaltensmustern (z.B. Ausbau Social Media statt Kundenzeitungen.)
Arbeitsatmosphäre
Sehr offener Umgang mit einander. Flache Hierarchien. Führungskräfte werden in Entscheidungen einbezogen und angehört.
Kommunikation
Der neue Vorstand hat viel getan um die Kommunikation mit der Belegschaft zu verbessern. Oftmals müssen die Kanäle aber noch besser genützt werden. Eine Entlastung der Vorstände von operativen Dingen würde diese Entwicklung verbessern.
Kollegenzusammenhalt
Hier kämpft jeder für jeden und man ist auch in schwierigen Zeiten füreinander da.
Work-Life-Balance
Freie Mittwochnachmittage werden regelmäßig genutzt. Zeiterfassung auch für Führungskräfte ermöglichen Gleitzeit. Durch aktuell schwierige Personalsituation gibt es eine höhere Zahl von Überstunden
Vorgesetztenverhalten
Ziele könnten noch nachhaltiger umgesetzt werden. Hier ist die genaue Richtung nicht immer glasklar. Ansonsten aber fairer Umgang mit allen Beschäftigten. Junge Talente müssten noch mehr gefördert und gehegt werden.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiches Aufgabengebiet. Im Vertrieb ist es sicherlich nicht langweilig.
Gleichberechtigung
Die Firmenkundenabteilung besteht bsp. aus 66% Frauenquote. Auch Teilzeitkräfte werden nicht schlechter behandelt.
Umgang mit älteren Kollegen
Soweit ich das beurteilen kann, werden ältere Kollegen fair behandelt und Ihnen auch die Möglichkeit eines Altersteilzeitmodells gegeben.
Arbeitsbedingungen
Leider sind nicht alle Schreibtische z.B. höhenverstellbar ausgestattet. Homeofficemöglichkeiten und Digitalisierung steckt noch in den Kinderschuhen. Hier wurden die letzten Monate aber große Schritte getan.
Image
Starker Partner in der Region. Langjährige treue und zufriedene Kunden.
Karriere/Weiterbildung
Junge Nachwuchskräfte müssen mehr an die Bank gebunden werden. Mehr Förderung und Umsorge von Seiten des Vorstands nötig