Hamburg vs. Hong Kong
Gut am Arbeitgeber finde ich
gute Verkehrsanbindung, private Altersvorsorge möglich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
siehe oben
Verbesserungsvorschläge
transparente Gehaltsprozesse, equal treatment, mehr Delegation von Verantwortung, bessere Führungskultur, Wertschätzende Kultur
Arbeitsatmosphäre
sehr gute Arbeitsatmosphäre unter den Mitarbeitern vor Ort, allerdings schlechte Atmosphäre mit dem Management aus Übersee, keine Vertrauenskultur
Kommunikation
typische Matrix Probleme
Kollegenzusammenhalt
tolle Kollegen innerhalb des Hauses
Work-Life-Balance
flexible Arbeitszeiten möglich, sehr unterschiedlich je nach Abteilung
Vorgesetztenverhalten
hierachische Struktur und somit auch das Verhalten der meisten Vorgesetzten eher altbacken, eben typisch Schifffahrt
Arbeitsbedingungen
schlechte IT Umgebung aber gutes Büro
Gehalt/Sozialleistungen
völlig intransparente Gehaltsgestaltung, man läßt die Kollegen lieber gehen anstatt sie gehaltlich zu entwickeln
Karriere/Weiterbildung
wenig Entwicklungsmöglichkeiten