Selten so viel inkompetentes Führungspersonal gesehen!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Hoffnung stirbt zuletzt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Niemanden interessiert dass Mitarbeiter ganz offensichtlich gemobbt werden
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte austauschen und Mitarbeitern zuhören!
Arbeitsatmosphäre
Von Fairness, Wertschätzung, Gleichbehandlung kann hier nicht die Rede sein. Die zuständige Führungskraft für diesen Bereich ist völlig fehl am Platz und schlicht überfordert. Mitarbeiter werden gemobbt und auf übelste Art und Weise aus der Firma geekelt.
Trotz zahlreicher Hinweise und Beschwerden vieler Mitarbeiter, wird solch unsoziales Verhalten weiterhin toleriert und sogar unterstützt!
Die guten Führungskräfte sind alle nach und nach „gegangen“, was übrig geblieben ist… jeder der die Medien verfolgt kann sich denken wie es um die Firma steht.
Kommunikation
Ehrliche und offene Kommunikation findet lediglich in der Führungsriege statt! Hier wird sich gegenseitig gerne auf die Schulter geklopft und sich gegenseitig Honig ums Maul geschmiert wie toll man doch ist.
Leider kommt bei den Mitarbeitern viel zu oft nichts an, oder man erfährt gerne auch mal etwas aus der Zeitung, was durchaus das ein oder andere Mal vorkam.
Ich kann mich den anderen Bewertungen nur anschließen, denn diese sprechen für sich!
Auch wenn neuerdings mit der Kommentarfunktion versucht wird Bewertungen anders darzustellen, in dieser Firma fault es schlicht und es ist nur eine Frage der Zeit bis sie völlig durch ist.
Wirklich schade was seit dem Wechsel an der Spitze aus der wirklich wertschätzenden Firma geworden ist und wie schnell man es geschafft hat den Laden runter zu wirtschaften.
Für einige leider keine große Überraschung.
Vorgesetztenverhalten
Wie bereits erwähnt unterirdisch, keine Führungskompetenz, das zieht sich durch sämtliche Bereiche.
Mitarbeiter werden klein gehalten und durch haltlose Versprechen bei Laune gehalten.
Vorgesetzte übernehmen bestimmte Bereiche, haben aber überhaupt keine Fachkompetenz! Wie soll diese Person Entscheidungen treffen, wenn sie schlicht keine Ahnung von der Marterie hat. Da wundert es einen nicht dass inzwischen das reinste Chaos ausgebrochen ist.
Durch den Weggang zahlreicher langjähriger Mitarbeiter ist auch unwahrscheinlich viel Wissen gegangen, was offensichtlich niemanden sonderlich stört. Neue Mitarbeiter werden von anderen „neuen“ Kolleg*innen eingelernt und so entsteht durch all das Halbwissen noch viel mehr Chaos.
Gehalt/Sozialleistungen
Sozialleistungen? Das Gehalt ist und bleibt in dieser Firma scheinbar auf einem sehr geringen Niveau.
Arbeiten soll man aber für zwei oder am besten für drei.