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WH 
Care 
Sereetz 
GmbH
Bewertung

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Schlecht, schlechter, wh-care

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sorry, da fällt mir leider gar nichts ein, außer, dass ich froh bin, dort nicht weiter tätig sein zu müssen!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Hält sich nicht an Absprachen, nicht Kritik fähig, keine Gesprächsbereitschaft, extreme hygienische Mängel (lange Fingernägel und Schmuck sind da erschreckenderweise noch das kleinste Übel), keine adäquate Versorgung der Bewohner, Missachtung von Vorschriften, fahrlässiger Umgang mit Schutzbefohlenen, Ignoranz von Pflegestandards, … die Liste kann durchaus fortgesetzt werden, aber genanntes sagt ja schon alles

Verbesserungsvorschläge

Die Pflege und Betreuung alter, kranker und/oder hilfsbedürftiger darf niemals nur Beruf und Geld verdienen sein!! Ich hoffe und wünsche mir sehr, dass die durch mich veranlassten Überprüfungen zu einer Verbesserung der Zu- und Umstände geführt haben und die übergeordneten Instanzen und auch das interne Qualitätsmanagement zukünftig ein Auge auf diese Einrichtung haben!

Arbeitsatmosphäre

Unstrukturiert, wenig am Bewohner orientiertes arbeiten, alle wirken gestresst und genervt, eine Hand weiß nicht, was die andere macht

Kommunikation

Kommunikation ist dort so lange möglich, wie man seine Meinung für sich behält! Macht man auf offensichtliche pflegerische, hygienische und personelle Missstände aufmerksam kommt das gar nicht gut an! Aber wer hört schon gern die Wahrheit

Kollegenzusammenhalt

Fürchterliches Gehetze und Gerede hinter dem Rücken, Cliquenwirtschaft- ganz furchtbar

Vorgesetztenverhalten

Die Einrichtungsleitung ist offensichtlich völlig überfordert und zudem absolut inkompetent! Wer so mit Menschen umgeht, sollte besser Maschinen bedienen!

Interessante Aufgaben

Pflege und Betreuung von alten, kranken und/oder hilfsbedürftigen ist grundsätzlich eine interessante Aufgabe! Aber in dieser Einrichtung steht das Wohl der Bewohner NICHT an erster Stelle

Arbeitsbedingungen

Einarbeitung gleich 0, Erklärungen zum Ablauf, zu den Krankheitsbildern gleich 0, Gesprächsbereitschaft gleich 0, Kritikfähigkeit gleich 0, usw., usf.

Image

Dort zählt die Außenwirkung definitiv mehr, als das Wohlergehen der Bewohner und das Einhalten von Pflege- und Hygienestandards


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Karriere/Weiterbildung

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