Keine Flexibilität und Struktur fehlt!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Organigramm des Unternehmens beschreibt eine andere Unternehmensstruktur.
Kommunikation
Hohe Erwartungen bremsen aus.
Kollegenzusammenhalt
Untereinander ja. Nach oben kein Zusammenhalt.
Work-Life-Balance
Besser mehr da sein.
Vorgesetztenverhalten
Hätte mit mehr Unterstützung gerechnet. Auf mehreren Ebenen.
Interessante Aufgaben
Es gibt viele interessante Aufgaben. Kümmerst du dich um zu viele, bist du nicht strategisch genug.
Gleichberechtigung
Einige Abteilungsleiter nehmen sich mehr Rechte raus wegen ihrer Betriebszugehörigkeit.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt noch ein paar ältere Kollegen. Bestandsschutz. Einige davon sind nicht bereit, mitzugehen und werden als strategische Polder genutzt. Schade.
Arbeitsbedingungen
Schlechte, stickige Luft . Im Büro entweder zu heiß oder zu kalt. Besser im Werk unterwegs.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Perspektive für Umweltbewusstsein könnte besser sein.
Gehalt/Sozialleistungen
Mehr als anfangs gewünscht, leider alle anderen Dinge Kommen zu kurz.
Image
Hohe Produktivität weil keine Bindungen zu Produktionspersonal.
Karriere/Weiterbildung
Keine Karrierechancen.