Durchwachsendes Feedback
Arbeitsatmosphäre
Mal gut, mal schlecht - Kommt immer drauf an, ob die Zahlen stimmen
Kommunikation
Kommunikation schwierig. Leider findet häufig keine einheitliche Kommunikation zwischen den Niederlassungen statt.
Kollegenzusammenhalt
Gute Stimmung ist vorhanden. Da der Druck nach unten weitergetragen wird, tun Kollegen jedoch häufig alles, um selbst besser da zu stehen.
Work-Life-Balance
Sehr starre Arbeitszeiten von denen nicht abgewichen werden darf. Überstunden sind jedoch selbstverständlich.
Vorgesetztenverhalten
Führung entsteht durch Kennzahlen und Druck. Positiv ist jedoch, dass viele Freiräume gegeben weden, solange alles funktioniert.
Gleichberechtigung
Mitarbeiter in gleichen Positionen bekommen ein unterschiedliches Gehalt und auch unterschiedliche Kennzahlen, welche erreicht werden müssen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen finden in einer internen Schulungsakademie statt. Die Schulungen sind jedoch immer auf die Muttergesellschaft zugeschnitten.