Hire and Fire
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt kommt pünktlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mehr Schein als Sein
Verbesserungsvorschläge
Back to Reality - Mehr Mitarbeiter bedeuted nciht mehr Umsatz
Weniger ist mehr - Artikel die sich auhc verkaufen lassen
Umsatz ist nicht gleich Gewinn
Weniger Micromanagement.
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb der Abtelung sehr gut sobald andere Abteilunge (zwangsläufig) involviert sind ist es ein steter Kampf. Jede Abteilung arbeitet für sich. Viel egoimus.
Kommunikation
Jeder ist sich selbst der Nächste. Informationen werden nicht weiter geleitet oder für sich behalten.
Kollegenzusammenhalt
In der Abteilung top darüber hinaus jeder für sich und Gott für uns alle
Vorgesetztenverhalten
Utopische Umsatzvorstellungen von bis zu 35% mehr. Allerdings sind die Voraussetzungen dafür nicht gegeben. Verbesserungsvorschläge werden weg gelächelt. Gute MItarbeiter werden verbrannt.
Arbeitsbedingungen
Antiquiertes EDV System (über 30 Jahre alt). Viele Forecasts aber ohne Sinn. Effizienz ist nicht gegeben. Teilweise fehlt Ware um überhaupt Umsatz zu erzielen.
Viele Excel Tabellen. Einfachste Mittel nicht gegeben. Das ganze Unternehmen ist sehr behäbig.
Gehalt/Sozialleistungen
Gut bezahlt allerdings, schafft man es nicht eine korrekte Lohnabrechung zu bekommen. Innerhalb eines halben Jahres immer wieder Fehler.
Sobald Provisionsbasis integriert ist im Gehalt, verliert man Geld da das ja mit der Lieferfähigkeit des Unternehmens gekoppelt ist.
Image
Die Bewertungen in diesem Portal sind nicht der Realität angepasst. Es wird von oben herab bestimmt. Kein Management Vorort. Keine Entscheidungsträger. Keine Struktur und auch keine Vision in welche Richung man eigentlich will. Schlechter kopierer von anderen Unternehmen.
Soviel Personalwechesel innhalb eines Jahres, das man sich die Namen gar nciht merken muss.
Karriere/Weiterbildung
Kann ich nichts zu sagen