Der Name sagt eigentlich schon alles über das Arbeitsmodell aus.
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
ordentliches Arbeitsumfeld
Verbesserungsvorschläge
Persönliche Fortbildungen z.B. moderne Führung, emotionale Kontrolle, weg vom Mikromanagement
Arbeitsatmosphäre
Mitarbeiter prima, Führungskraft speziell
Kommunikation
autoritär, direktiv
Kollegenzusammenhalt
die Kollegen halten zusammen
Interessante Aufgaben
Vielfältig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nach außen gerichtetes, nicht authentisches Sozialverhalten
Gehalt/Sozialleistungen
Je nach Vereinbarung. Verhandlungsgeschick erfoderlich. Zusatzleistungen werden auch gerne wieder gestrichen.
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Image
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