Unmöglicher Umgang mit den Mitarbeitern/Auslassen der Zahlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Vorgesetzten sind leider unprofessionell im Umgang bei der Arbeit, aber auch in der sachlichen Kommunikation um Absprachen zu treffen (abseits des für die Gastronomie üblichen Gepflogenheiten):
Nach einiger Einarbeitungszeit, erhielt man nicht einmal eine Antwort auf die Frage nach einer anderen Schicht.
Es wurde zu wenig Gehalt gezahlt und rückwirkend nicht nachgeholt und nicht geantwortet.
Die Einarbeitung läuft nach einem Ellbogen Prinzip: Wer es schnell schafft alleine Kaffee zu machen mit der Maschine, wird häufiger eingeteilt. Wer dies nicht von anderen gezeigt bekommt, dem werden weniger Schichten zugewiesen.
Verbesserungsvorschläge
Respektvollerer Umgang im Arbeitsalltag.
Zuverlässigere Kommunikation in organisatorischen Angelegenheiten.
Korrekte Zahlung.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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