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100% 
Bamberg
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,7
kununu Score8 Bewertungen
43%43
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,1Gehalt/Sozialleistungen
    • 1,9Image
    • 2,1Karriere/Weiterbildung
    • 2,9Arbeitsatmosphäre
    • 2,7Kommunikation
    • 3,9Kollegenzusammenhalt
    • 2,6Work-Life-Balance
    • 2,3Vorgesetztenverhalten
    • 3,1Interessante Aufgaben
    • 2,9Arbeitsbedingungen
    • 2,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,7Gleichberechtigung
    • 3,0Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Kaufmännische:r Angestellte:r2 Gehaltsangaben
Ø30.100 €
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
100% Bamberg
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter unangemessen kritisieren und Mitarbeiter überfordern.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
100% Bamberg
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.

  • Hund erlaubtHund erlaubt
    57%57
  • BarrierefreiBarrierefrei
    43%43
  • FirmenwagenFirmenwagen
    43%43
  • RabatteRabatte
    43%43
  • InternetnutzungInternetnutzung
    43%43
  • ParkplatzParkplatz
    43%43
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    29%29
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    29%29
  • EssenszulageEssenszulage
    29%29
  • CoachingCoaching
    14%14
  • HomeofficeHomeoffice
    14%14
  • DiensthandyDiensthandy
    14%14
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    14%14
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Gute Autobahnanbindung, viele Geschäfte in der Nähe, da kann man nicht meckern.
Wenn man mal was braucht, bekommt man es im Normalfall auch. z.B.Firmenwagen, wenn eigenes Auto in der Werkstatt ist
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Offen für neues, „locker“
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Es gibt die Möglichkeit Projekte eigenständig zu initiieren und durchzuführen. Es gibt nur wenig (Zeit)Druck sofern das Ergebnis am Ende zufriedenstellt.
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offenes Ohr, Hunde dürfen mit ins Büro, sehr Kinderfreundlich
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Soziale Umgehensweise, Art, Lohnzahlungen, keine Annahme anderer Sichten, stur, Arbeitszeiteneinteilung, Kein respektieren der Freizeit, Ungewollte/ Unangenehme Berührungen
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Leider ist die vorhandene Küche sehr klein, was nicht wirklich Platz bietet, sich vor Ort Mahlzeiten frisch zuzubereiten. Jedoch kann man mitgebrachtes Essen gut erwärmen und es gibt die Möglichkeiten vor Ort im Supermarkt einzukaufen.
(Kurz bevor ich das Unternehmen verlassen habe, wurde außerdem eine zweite/geräumigere Küchenzeile geplant. )
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Freitags bis 17:00 Uhr, obwohl manchmal ab 15:00 Uhr nichts mehr zu tun ist.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Kompetent und sozial mit Arbeitnehmern umgehen. Mehr arbeiten (ag). An Vertragsdetails halten. Rechtliche Vorweisungen beachten. Spritzuschuss
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'Jedem Menschen eine Chance zu geben', hat hier das Team schon einige Male ins wackeln gebracht. Als Verbesserung also gerne die Bewerber länger und gründlicher durchleuchten, um den Teamzusammenhalt weiter stärken zu können. Denn das ist definitiv einer der stärksten Argumente.
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Freitag eher aus.
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auch mal durchatmen und Pause machen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,9

Der am besten bewertete Faktor von 100% Bamberg ist Kollegenzusammenhalt mit 3,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Außerordentlich gut
5
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Die größte Stärke dieses Unternehmens ist der Kollegenzusammenhalt. Ein eingespieltes Team, das sich auf Augenhöhe begegnet.
5
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Wie eine große Familie
5
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Beste Kollegen, macht Spaß hier zu arbeiten
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Image

1,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von 100% Bamberg ist Image mit 1,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Mitarbeiter sind realistisch eingestellt und verstehen Zusammenhänge.
1
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Könnte besser sein, liegt aber an Leuten, die das Konzept nicht verstehen
3
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daran arbeiten wir...
2
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Was Mitarbeiter noch über Image sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,1

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,1 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Keine Seminare nur ermöglichte Kurse in der nicht vorhandenen Freizeit
1
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Wer gute Leistung bringt, kann schnell wachsen. Aufgrund der Firmenstruktur aber keine zig Karrierestufen innerhalb der Abteilungen vorhanden.
4
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Ist Vorhanden
4
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Chancen werden geboten
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • 100% Bamberg wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet 100% Bamberg schlechter ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 43% der Mitarbeitenden 100% Bamberg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 29% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 11 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei 100% Bamberg als eher traditionell.
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