Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Das es keine Möglichkeit gibt in Deutschland wieder als Unternehmer tätig zu sein!
Das die guten Menschen viel zu lange dafür gesorgt haben, dass das Unternehmen fortbestand. Mitleid, Verantwortungsbewußtsein und der Glaube an einen Job, den die Mitarbeiter gern ausübten, hielt die Firma über Jahre am Leben.
Die beste Lösung wurde dem Manager bereits abgenommen. Mit der Schließung durch externe Firmen/Behörden, wurde allen geholfen.
Der Laden ist jetzt in der Insolvenz, was nur eine Frage der Zeit wahr.
Der am besten bewertete Faktor von City-Tours-Wenzel ist Kollegenzusammenhalt mit 3,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Wer nicht so macht, wie der Ch ef das will, der fliegt sofort. Es wird dann auch kein Lohn mehr gezahlt, also ziehen alle den Kopf ein und lassen sich von dem Opa alles gefallen.
Passt, wenn nicht gerade untereinander schon gezündet wurde.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von City-Tours-Wenzel ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Sozialabgaben werden nicht getätigt, Gehälter werden nicht pünktlich gezahlt. Mitarbeiter legen regelmäßig Geld aus.
Sozialleistungen gibt es nicht und die Gehälter wurden gezahlt, wenn das Konto mal nicht gesperrt war.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Es gibt weder interne, noch externe Schulungen, Weiterbildungen oder Ausbildungen. Man steckte fest und trat auf der Stelle.
Kennt der Ch ef nicht, da er ja allwissend war, also braucht auch niemand eine Weiterbildung.
