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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebsarzt
Parkplatz
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Betriebliche Altersvorsorge
Rabatte
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Kantine
Coaching
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Flexible ArbeitszeitenAngenehme und offene Arbeitsatmosphäre
Geld kommt immer pünktlich. Mehr finde ich aus meiner Sicht und der Umstände meines Austreten aus der Firma nicht.
Lässt die Mitarbeiter nicht immer mitreden, bei Entscheidungen
Sehr hoher Teil an Ja-Sagern. Leider keine Richtige Personalpolitik. Personal ohne Arbeitsbereitschaft wird seit Jahren durchgetragen. Vorgesetzte sollte Anhand ihrer Leistung bestimmt werden und nicht durch "Nasenfaktor" oder Firmenzugehörigkeit
Altervorsorge erweitern
Bessere Gehälter zahlen
Der Arbeitgeber wird immer besser
Vernünftig mit guten und motivierten Mitarbeitern Umgehen. Personal das seit langem keine Arbeitsbereitschaft zeigt vor die Wahlsrellen um interne Spannungen vorzubeugen bzw. Zu beseitigen. Vorgesetzt besser Schulenoder bei uneinsichtigkeit ebenfalls vor die Wahl stellen. Leider wird dieses Unternehmen aus meiner Sicht derzeit an die Wand gefahren.
Der am besten bewertete Faktor von collins aerospace ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die Firma sorgt gut für Ihre älteren Mitarbeiter und bieten diesen auch noch leichtere Tätigkeiten zur Aufstockung der Rente an.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von collins aerospace ist Vorgesetztenverhalten mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Leider sind viele der Vorgesetzte nur durch langer Firmenangehörigkeit auf diesen Positionen, ohne jegliche Kompetenz für ihre Aufgaben.Oft leere Versprechungen und Kritik an Vorgehensweisen wird meist ignoriert oder sogar negativ ausgelegt.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Leider kommt hier wieder der "Nasenfaktor" isn Spiel. Hat man einen Beauwnkragwn sieht es in diesem Fall sehr gut aus. Ist man jemand mit Würde und Respekt sind die Aufstiegschancen sehr gering und selbst gute Arbeitsleistung hilft dort nicht weiter.
