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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Gesundheits-Maßnahmen
Kantine
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-BeteiligungDie Bemühungen von der obersten Instanz dass es den Mitarbeitern möglichst gut geht.
Nicht auf Sorgen, Probleme und Nöte der MA eingegangen wird. Das soll eine in dieser Hinsicht heillos überforderte und unfähige Vorarbeiterin erledigen. Die tratscht alles durch das ganze Unternehmen und macht sich auf Kosten anderer lustig und zieht die Person ins Lächerliche. Und es werden "Tatsachen" erfunden.
Interessiert sich zu wenig für das was unter den Mitarbeitern abgeht
Probleme sollten ernst genommen und nicht einfach abgebügelt werden. Erst Recht wenn nach der obersten Instanz gefragt wird. Spätestens dann sollten die Alarmglocken schrillen und reagiert werden. Und nicht so tun als wenn alles toll ist.
Führungskräfte besser Schulen
Der am besten bewertete Faktor von Eisedicht ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Hier wird alles getan damit die Mitarbeiter sich wohl fühlen. Kostenlose Getränke, die Möglichkeit Frühstück und Mittagessen zu bekommen. Dazu Sportangebot und Massage einmal in der Woche.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Eisedicht ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Da gibt es keine Angebote. Falls doch wurde es nie kommuniziert.
