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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Kantine
Rabatte
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindungdie Möglichkeit trotz keiner Ausbildung einen guten Job zu finden!
Die Kollegen
Bei der Bewerbung interessiert nicht, woher man kommt und was man vorher gemacht hat.
Das einzig positive sind die Arbeitszeiten da die flexibel sind.
wenig Weiterbildungsmöglichkeiten/wenig Karrieremöglichkeiten und leider keine Ausbildungsplätze.
Machen was sie wollen ohne Ahnung davon zu haben was wirklich abgeht
Dass die Firma überhaupt nicht weiß - und offensichtlich gar nicht wissen will - mit welchen ärgerlichen Problemen sich die Mitarbeiter vor Ort täglich herumschlagen müssen. Mitarbeiter werden behandelt wie Menschen einer niedrigeren Kaste, denen es zu genügen hat, dass sie dem Unternehmen Profit bescheren.
Nicht gut ist der Umgang mit dem Leuten vor allem mit älteren Mitarbeiter, Mitarbeiterinnen,die Bezahlung ist nicht den tatsächlichen Aufwand den man pro Auftrag angepasst.
Bezahlung der kompletten Arbeitskleidung und nicht nur T-Shirts und Arbeitsmaterial!
Mehr mit den Mitarbeitern reden!
als Arbeitgeber von dem eine gewisse Verantwortung zu verlangen ist, sollte man sich überlegen ob es sinnvoll ist sich darauf zu verlassen es sind ja genügend da wo arbeit suchen.
Entspr. Versuche scheitern, weil niemand daran interessiert ist. Selbst Vorschläge, welche die Produktivität steigern könnten, werden als ungebetene Einmischung abgetan!
Der am besten bewertete Faktor von I H P Service ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Eins A bei einigen muss man zwar aufpassen was man sagt, denn sonst reden sie hinter deinem Rücken über dich, aber ansonsten sind wir wie eine kleine Familie!
Tolles Team, und durch die harte Arbeit ein guter Zusammenhalt untereinander!
Die Kollegen sind mit Vorsicht zu genießen,manche tun dir schön ins Gesicht hinter deinem rücken verkaufen sie dich bei den vorgesetzten.
Angesichts der schwierigen Verhältnisse helfen sich Kolleg-/inn-/en gerne gegenseitig.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von I H P Service ist Karriere/Weiterbildung mit 1,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Leider nicht viele Möglichkeiten vorhanden!
Nein ist gar nicht der Fall
Nichts davon ist möglich. Es scheint alles nach System "hire & fire" zu laufen.
