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Landhandel 
Gerdemann 
GmbH 
& 
Co. 
KG
als Arbeitgeber

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Wie ist es, hier zu arbeiten?

1,2
kununu ScoreEine Bewertung
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 1,0Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 1,0Arbeitsatmosphäre
    • 1,0Kommunikation
    • 2,0Kollegenzusammenhalt
    • 1,0Work-Life-Balance
    • 1,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,0Interessante Aufgaben
    • 1,0Arbeitsbedingungen
    • 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,0Gleichberechtigung
    • 1,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.

  • Hund erlaubtHund erlaubt
  • InternetnutzungInternetnutzung
  • DiensthandyDiensthandy
  • ParkplatzParkplatz

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Ehrlicher Umgang, wenn auch oft nicht angepasst.
Bewertung lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Umgangston, Arbeitsbedingungen
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Verbesserungsvorschläge

Nur leidenschaftliche Landwirte einstellen. Kaufmännische Mitarbeiter werden immer an ihre Grenzen stoßen.
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Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

3,0

Der am besten bewertete Faktor von Landhandel Gerdemann ist Interessante Aufgaben mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Breit gefächert. Von Außendienst bis Hof Fegen alles dabei. Hier ist oft körperliche Arbeit gefordert. Mal ein Silo ausfegen, die LKW beladen und nebenbei Ware aus dem Lager verkaufen.
3
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Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Landhandel Gerdemann ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Keine Sozialleistungen, Gehalt für die zu leistende Arbeit etwas zu gering. Gehalt war fast immer pünktlich, selten mehr als 2 Tage verspätet.
1
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Man ist für alles verantwortlich und dabei bleibt es...
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