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ProSenis 
GmbH 
Haus 
Auengarten
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,2
kununu Score4 Bewertungen
75%75
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,5Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,3Arbeitsatmosphäre
    • 4,3Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 4,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,8Interessante Aufgaben
    • 4,8Arbeitsbedingungen
    • 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Rehabilitationslehrer:in2 Gehaltsangaben
Ø37.900 €
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ProSenis Haus Auengarten
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Gute Arbeitsqualität erwarten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
ProSenis Haus Auengarten
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.

  • BarrierefreiBarrierefrei
    75%75
  • ParkplatzParkplatz
    75%75
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    75%75
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    50%50
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    50%50
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Bewohner, Chefin, Team
Bewertung lesen
Die Mitarbeiter, die Atmosphäre, die Zusammenarbeit und die Kommunikation mit den Vorgesetzten.
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Die Mitarbeiter, die Atmosphäre. Die Zusammenarbeit und die Kommunikation mit den Vorgesetzten.
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Ich finde es gut, dass sie Kritik durchaus annehmen. Nur bei der Umsetzung hapert es leider.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Ich finde es schade dass stetig neues Personal eingestellt wird und andere wieder kündigen. Hierdurch entsteht ein häufiger Wechsel der Mitarbeitenden, was aus meiner Ansicht auch nicht positiv für die vor Ort lebenden Menschen ist. Ich glaube an dem Team-Zusammenhalt kann viel verbessert werden. Meiner Meinung nach würden dadurch auch mehr Mitarbeitende vor Ort bleiben. Außerdem sollte der finanzielle Aspekt ebenfalls verbessert werden. Da besteht meiner Meinung nach noch viel Luft nach oben, so dass sich auch mehr Fachkräfte bewerben ...
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Gehalt um Wettbewerbsfähig zu bleiben
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Meiner Meinung nach sollte die Einrichtung mehr ins Gespräch mit den Mitarbeitenden gehen. Ausserdem bieten sich Supervisionen sehr an, da das Miteinander gestärkt werden sollte. Das Entgeld sollte angepasst werden, da Aufwand und Entlohnung nicht überein passen. Außerdem sollten mehr qualifizierte Fachkräfte eingestellt werden, damit die Menschen mit Behinderungen mehr unterstützt werden können und alternative Ideen vorgeschlagen und umgesetzt werden können. Am wichtigsten ist meiner Meinung nach die Stärkung des Teamgefühls und das in Boot nehmen des Personals, wenn Veränderungen ...
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Mehr Marketing
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Mehr Marketing
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,8

Der am besten bewertete Faktor von ProSenis Haus Auengarten ist Interessante Aufgaben mit 4,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Der Tag ist abwechslungsreich, je nach dem wie man ihn auch selbst gestaltet. Jeder Tag ist anders
5
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Die Arbeit mit den Bewohnern ist unfassbar schön und wenn das Team gut aufgestellt ist, können Angebote gut umgesetzt werden.
4
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Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben.
5
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Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben
5
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Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von ProSenis Haus Auengarten ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Das Gehalt sollte erhöht werden, da der tägliche Aufwand mit dem finanziellen Ausgleich nicht übereinstimmt.
2
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Gehalt sollte definitiv mehr sein.
3
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Gehalt sollte definitiv mehr sein.
3
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Mitarbeiter werden geschult und nach ihren Bedürfnissen und Fähigkeiten eingesetzt
5
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Es wird bei Weiterbildungen unterstützt, auch finanziell.
4
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Es wird bei Weiterbildungen unterstützt, auch finanziell.
4
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • ProSenis Haus Auengarten wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet ProSenis Haus Auengarten besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeitenden ProSenis Haus Auengarten als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei ProSenis Haus Auengarten als eher modern.
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