Wie beurteilen Mitarbeitende das Unternehmen Spremberger Wasser- und Abwasserzweckverband?

Spremberger Wasser- und Abwasserzweckverband wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Öffentliche Verwaltung schneidet Spremberger Wasser- und Abwasserzweckverband besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Spremberger Wasser- und Abwasserzweckverband als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeitende von Spremberger Wasser- und Abwasserzweckverband das Gehalt?

Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeitende die Unternehmenskultur bei Spremberger Wasser- und Abwasserzweckverband wahr?

Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Spremberger Wasser- und Abwasserzweckverband als eher modern.

Spremberger Wasser- und Abwasserzweckverband als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,6

kununu Score3 Bewertungen

100%100

WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre

Details anzeigen

Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

- 3,7Gehalt/Sozialleistungen
- 3,7Image
- 3,7Karriere/Weiterbildung
- 3,3Arbeitsatmosphäre
- 3,7Kommunikation
- 3,0Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 2,7Vorgesetztenverhalten
- 3,5Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Alle 3 Bewertungen entdecken

Gehälter

Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit

Leiter:in Kundendienst2 Gehaltsangaben

Ø41.700 €

Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur

Moderne
Kultur

Spremberger Wasser- und Abwasserzweckverband

Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Work-Life Balance

Umgang miteinander

Führung

Strategische Richtung

JobFür mich

Spremberger Wasser- und Abwasserzweckverband

Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.

Barrierefrei
100%100
Flexible Arbeitszeiten
100%100
Betriebliche Altersvorsorge
100%100
Betriebsarzt
67%67
Parkplatz
67%67
Gute Verkehrsanbindung
67%67
Firmenwagen
33%33
Mitarbeiter-Events
33%33
Gesundheits-Maßnahmen
33%33
Homeoffice
33%33
Internetnutzung
33%33
Diensthandy
33%33
Mitarbeiter-Beteiligung
33%33

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

die gleitende Arbeitszeit, dass man auch private Sachen während der Arbeitszeit erledigen kann

Dezember 2017Bewertung lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

der lapidare Führungsstil, der das Klima nicht gerade fördert

Dezember 2017Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Verbesserung der Mitarbeiterführung durch Durchsetzung der betrieblichen Interessen; Sorgen für Miteinander der Kollegen

Dezember 2017Bewertung lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).

Weiterbildungen gehen immer

4

September 2023Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Spremberger Wasser- und Abwasserzweckverband wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Öffentliche Verwaltung schneidet Spremberger Wasser- und Abwasserzweckverband besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Spremberger Wasser- und Abwasserzweckverband als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Spremberger Wasser- und Abwasserzweckverband als eher modern.