Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
InternetnutzungEr bewegt sich in eine neue Arbeitswelt.
Das Team in der Abteilung
Bremser, die möchten das alles bleibt wie es ist und Neuerungen schlecht machen.
Oberste Führung und Personalamtsleiter eigenwillig und kaum brauchbar.
Schlechter Personalleiter
Wahlen abwarten und Personalchef austauschen.
Hört mal auf die Arbeiter und trefft Entscheidungen. Alles wird totdiskutiert, darum hängen auch alle Hochwasserprojekte und öffentlich wird das auf Befehl von oben verschwiegen.
Der am besten bewertete Faktor von Stadt Eschweiler ist Kollegenzusammenhalt mit 4,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Wenn das nicht wäre und die "Arbeiter" nicht manchmal eigene Entscheidungen treffen würden, wäre es um Eschweiler noch schlimmer bestellt.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Stadt Eschweiler ist Karriere/Weiterbildung mit 2,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Geld für Weiterbildungen wurde komplett gestrichen
