Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter unangemessen kritisieren und Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Parkplatz
Gesundheits-MaßnahmenMüsste ich überlegen
Es treten immer mehr Fehler auf
Verlogen und teils unfähige führungsebene
Mehr Wert auf Ehrlichkeit und Fairness legen.
Pünktliches Gehalt wäre angebracht, man hat schließlich auch Kosten
Ich bin es leid und Müde Verbesserungsvorschläge vorzutragen.
Nicht die Leute nur fürs Weihnachtsgeschäft ausnutzen
Der am besten bewertete Faktor von vorteilcenter asbach ist Kollegenzusammenhalt mit 2,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Die Not schweizt zusammen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von vorteilcenter asbach ist Arbeitsbedingungen mit 1,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Keine Heizung / Keine Klima / keine gestellte Arbeitskleidung / Ich finde das Zeiterfassungssystem Arbeitnehmer unfreundlich.
70- er Jahre Style.
Sehr dunkel ist es im Center. Die Beleuchtung ist, sagen wir mal so, dezent.
Tageslicht leider nicht vorhanden.
Alles sehr veraltet und nicht zeitgemäß.
Die Sanitärbereiche müssten wirklich erneuert werden.
Der Pausenraum lädt in kleinster Weise zum verweilen ein.
Tag ein, Tag aus die gleiche Musik aus den Lautsprechern, sodass die Kunden sich schon im Verkauf beschwerten.
Kein Warenwirtschaftssystem
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,6 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Persönlichkeitsentfaltung und - Entwicklung ist meiner Meinung nach nicht erwünscht.
