Eine abwechslungsreiche Firma mit innovativen Herangehensweisen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Abwechslung und die Freiheiten.
Verbesserungsvorschläge
Jeden neuen Techniker und werdenden Ingenieur ein halbes Jahr verpflichtend mit auf Montage zu schicken.
Arbeitsatmosphäre
Ich habe im Vergleich zu früheren Arbeitgebern sehr viel individuelle Spielraum, ich kann meine Baustellen ohne Zeitstress oder übermäßigen Kostendruck abarbeiten. Es ist nur wichtig dass die Anlage fehlerfrei läuft und optisch gut aussieht.
Kommunikation
Zwischen den Kollegen herrscht ein freundlicher Umgangston und man kann auch immer mit beiden C hefs klartext reden. Es wird immer zugehört und auch unterschiedliche Meinungen respektiert.
Kollegenzusammenhalt
In der Montage wird fest zusammengehalten, wenn man ein Problem hat, kann man mit bestem Gewissen jeden zu jeder Tageszeit und Nachtzeit anrufen.
Es wird sich teilweise auch daheim geholfen.
Work-Life-Balance
Hier gibt es relativ viel Spielraum.
Grundsätzlich gilt: Die Wocheneinteilung ist heilig.
Wenn sämtliche Arbeiten in weniger Tagen erledigt sind, kommt das Wochenende früher, wenn es mal Komplikationen gibt, kann es auch Freitag Abend werden. Im Regelfall ist Donnerstag Nachmittag Wochenende.
Für Wochenend Arbeiten wird man nur freiwillig eingeteilt.
Kurz zusammengefasst: Arbeitest du genau und hart, hast du meistens 4 Tage Wochenende anstelle von 2.
Vorgesetztenverhalten
Zwei C hefs... zwei Meinungen.
Eine sehr abwechslungsreiche Kombi. Es sind beide immer erreichbar und hören immer zu.
Es sind auch beide immer für Vorschläge und Versuche offen.
Es wird von beiden Ehrlichkeit und Selbstreflexion geschätzt.
Selbst wenn mal was schief geht wurde es beim "beichten" immer mit Humor aufgenommen.
Interessante Aufgaben
Es werden fast nur Prototypen gebaut, jede Baustelle anders.
Man kommt in fast jede Firma und hat meistens genug Zeit um ein Insiderführung vom Kunden zu bekommen. Ich habe hier aufgrund der Abwechslung sehr viel gelernt und lerne noch immer wieder neues dazu
Gleichberechtigung
Hier ist jeder gleich viel Mensch.
Umgang mit älteren Kollegen
Warum sollten Ältere anders behandelt werden?
Arbeitsbedingungen
Du kannst dir dein Fahrzeug nach deinem belieben zusammenstellen. Du bestellst dir das Werkzeug deiner Wahl.
Kurz Zusammengefasst:
Wenn etwas nicht optimal läuft hast du das falsche Equipment besorgt.
Gehalt/Sozialleistungen
Es wird in der Montage weit über Kollegtiv entlohnt, dafür muss einen aber auch klarsein, dass mehr als der Kollegtiv verlangt wird.
Die Firmenfeiern sind Top! Vom letzten Sommerfest sind für die nächsten Wochen genug Feierabendgetränke übrig geblieben.
Image
Wir bauen die Mercedes unter den Anlagen. Würde es Kapuzzenpullis mit Firmenlogo geben, hätt ich die auch in der Freizeit an.
Karriere/Weiterbildung
Sämtliche Kurswünsche bei externen Veranstalter wurden bis jetzt erfüllt.
Einmal im Jahr gibt es ein Firmenevent in einem Seminarhotel.
Es wird auf Qualität Wert gelegt und dafür auch Kosten in Kauf genommen.