2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,1Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Es könnte alles so schön sein.
Ex-FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
An diesem Punkt nur mehr dort nicht mehr zu Arbeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man reißt sich auseinander und bekommt dann nur gesagt wie schlecht man bewertet wurde von den Kursteilnehmern, welche oft wegen der Organisation beleidigt sind. Fehler werden gerne auf Dozenten abgewälzt und Schuld herumgeschoben. Braucht man Arbeitsmittel, kann man sehen wo man bleibt. Skripten sind unvollständig,falsch oder veraltet. Von 4 Wochenstunden welche bezahlt werden wird noch erwartet immer erreichbar zu sein und binnen von einem Tag auf E-Mails zu reagieren sonst fängt der Telefonterror an. Generell wird auf qualitativ hochwertige Ausbildung keinen Wert gelegt sondern nur wie viel Geld rein kommt. Ob Kursteilnehmer z.b. der Unterrichtssprache mächtig sind ist egal. Was sehr mühsam ist! Und Teilnehmer sind sauer, weil die Ausbildung nicht so hochwertig ist wie sie dachten. Kurz gesagt, zieht man als Dozent hier immer den kürzeren.
Verbesserungsvorschläge
Wenn man einen Pool an Fachpersonal hat sollte man dafür auch offen sein! Meinungen und Fachexpertise akzeptieren und auch dementsprechend entlohnen.
Arbeitsatmosphäre
Das Gute und Schlechte ist, du wirst als Dozent ohnehin alleine gelassen...also ist die Arbeitsathmospäre ok.
Image
Der Ruf dass man sich ein Diplom kaufen kann ist sehr berechtigt.
Work-Life-Balance
Am Besten ist man 24/7 erreichbar für Anfragen/Aufgaben....obwohl man 4 Wochenstunden unter Mindestlohn arbeitet! Auch bei der Kurseinteilung muss man oft darum kämpfen, dass man auch Zeiten bekommt die sich für einen ausgehen. Kurse verschieben ist unerwünscht!
Karriere/Weiterbildung
Beides nicht vorhanden.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist minimal oder wenn es ein Wenig mehr ist wird man sowieso bald abgesägt. Sozialleistungen nicht vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Kenne kaum Kollegen, durch schlechte Organisation gibt es allerdings oft Raumstreitigkeiten.
Umgang mit älteren Kollegen
Wird man zu teuer oder stellt zu viele Ansprüche, wird man eben nicht mehr beschäftigt. Es hat einen guten Grund warum man die Verträge nur Semesterweise bekommt.
Vorgesetztenverhalten
Außer bei Stellenabbau/ Evaluationsrüffel habe ich den/die Vorgesetzten kaum gesehen.Wenn man Unterlagen/Materialien benötigt wird man mit leeren Versprechungen abgewimmelt, bis man sich alles privat beschafft.
Arbeitsbedingungen
90% der Arbeitsmittel muss man selbst besorgen, da entweder vergessen wird zu bestellen oder Anfragen ignoriert werden. Unterlagen sind kaum verwendbar da oft falsch oder zu sehr veraltet.
Kommunikation
Wenn du etwas an Infos möchtest, wartest du schon mal 3 Wochen. Will das Büro etwas von dir muss es am Besten am kommenden Tag erledigt werden und dies kann dann auch schon mal in Telefonterror ausarten. Auch wenn man 5x anmerkt dass man zu einer bestimmten Zeit nicht erreichbar ist wird man GENAU dann kontaktiert.
Gleichberechtigung
Ich denke alle werden gleich ausgenutzt.
Interessante Aufgaben
Es könnte alles Interessanter und qualitativer sein wenn man etwas mehr freie Hand hätte. Input wird meist ignoriert und z.B Exkursionen werden zwar irgendwie erlaubt, aber man kommt dann doch nie dazu sie zu machen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Viel Luft nach oben der leider nicht genutzt wird. Kommunikation innerhalb des Unternehmens gestaltet sich schwierig.
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird akademie deutsche pop - wien durchschnittlich mit 2,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,6 Punkte).
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Arbeitsatmosphäre und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich akademie deutsche pop - wien als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.