Mehr Schein als Sein. Von Fachabteilungen bis hin zum Management Inkompetent und Unprofessionell.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Obstkorb
Verbesserungsvorschläge
Überarbeitung und Überdenken aller Vorgehensweisen im Unternehmen. Ernsthafte Suche nach Mitarbeitern die bleiben und auch etwas bewegen wollen. Verzicht auf Externe Beratungen lieber Internes Wissen aufbauen.
Vorgesetztenverhalten
Inkompetente und äußerst unprofessionelle Führungskräfte die leider durch Hire & Fire-Kultur an entsprechende Positionen gelangen.
Interessante Aufgaben
Anstatt Standardprozesse zu optimieren, verliert sich das Unternehmen häufig in der Digitalisierung.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt variiert sehr stark. Wer am lautesten schreit. ;)
Image
Nach außen wird versucht sich gut zu positionieren, um von den internen Baustellen abzulenken.
Karriere/Weiterbildung
Kaum Weiterbildungspotential, wenn man in der Region vergleicht. Es werden nur einzelne Schulungen ermöglicht, von denen die laut schreien.