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Apomedica 
pharmazeutische 
Produkte 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Apomedica pharmazeutische Produkte die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 22 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Apomedica pharmazeutische Produkte
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Apomedica pharmazeutische Produkte
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Die meist gewählten Kulturfaktoren

9 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    78%

  • Seine Arbeit ordentlich erledigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    78%

  • Mitarbeiter fordern

    FührungTraditionell

    67%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    67%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    67%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wir arbeiten alle in Graz wie auch vom HO aus. Es funktioniert super. Trotz mehrerer Stockwerke läuft man sich ständig über den Weg.

5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wie immer ... ausbaufähig aber funktioniert schon sehr gut. Die Firmengröße ist noch sehr angenehm.

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kann ich nur für meine Abteilung sagen: Kann mich auf meine Kolleg:innen verlassen.

5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Für meine Bedürfnisse ist es genau richtig.

5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ich habe stets interessante Aufgabenfelder die mir Freude machen.

1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Hohe Fluktuation bei Vorgesetzten

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