10 Bewertungen von Mitarbeitern
10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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tolles Image nach außen, man empfindet Stolz hier zu arbeiten, Viele Abteilungen une Beratungsmöglichkeiten, extrem breit gefächertes Angebot für Mitglieder
Zu wenig Beschäftigte
Mehr Leute beschäftigen da dad Arbeitspensum immer mehr wird.
Fairness, Vertrauen, Lob, Anerkennung
unter den Top 3 der vertrauensvollsten Organisationen in Ö!
1 zusätzlicher Urlaubstag, Plusminuten vom Betriebsrat geschenkt, Arbeitszeit flexibel einteilbar, Urlaub und ZA jederzeit möglich
Weiterbildungsmaßnahmen, Fortbildungen, Seminare, Aufstiegschancen, Veränderungsmöglichkeiten
Pünktlichkeit, Gerechtes Einkommen
Ja!
Kollegen aus allen Abteilungen arbeiten Hand in Hand zusammen
Prämien für ältere Mitarbeiter
Klare und nachvollziehbare Entscheidungen, respektvoller Umgang, Freundlichkeit
Klima, höhenverstellbare Tische, Laptop, Firmenhandy
Regelmäßige JourFixe, Generalversammlung, Berichterstattung, Medienaussendungen
Jeder Posten ist wichtig und die Geschlechter werden gleichgestellt.
breit gefächertes Spektrum an Aufgaben
Die 4 Tage Woche ist super.
Meine Kollegen die in der gleiche Position sind trotzdem irgendwie denken das die meine chefs wären
Verbesserte Zusammenarbeit mit der Kollegen. Wir brauchen neue Herausforderung en. Andere Arbeitszeiten.
Es wird einem eine chance gegeben jedoch klebt man an seinem platz fest
keine aufstiegschancen wenig gehalt keine kommunikation führungskraft geht nicht auf ma ein
mehr gehalt, bessere kommunikation, angenehmere führungskräfte, flache hierarchie einführen
Regelmäßige Goodies in Form von Gutscheinen, Rabatten etc.
Parkgarage muss bezahlt werden, haben zwar reduzierte Preise aber trotzdem.
Kostenloses parken in der Parkgarage
Machen viel Gutes für die Arbeitnehmer:innen
Viele Hierarchiestufen
Mehr internationalen Austausch
Kollegiales Team
Nicht jeder mag uns
Home-Office gibt es 2x pro Woche wenn möglich
Da wird viel getan weil sich ja in der Arbeitswelt auch vieles rasch ändert
Entlohnung gerecht und entsprechend der Ausbildung
Sozial natürlich, Müll wird getrennt, Küche achtet darauf nichts zu verschwenden.
Alle sind gut abgestimmt und es gibt ausreichend Verzrretungsmechanismen
Geben Wissen weiter, Rücksicht wenn nötig
Mitarbeitergespräche, Austausch und Weiterbildungschancen
Moderne Arbeitsplätze, betriebliche Gesundheitsförderung
Große Organisation aber verschiedene Kanäle für Infoaustausch
Hab noch keine Unterschiede festgestellt
Anderen zu helfen ist sehr sinnstiftend
Sicherheit des Jobs
Wenig Möglichkeiten zum Aufstieg und/oder zum Mitgestaltung
Moderner werden
Arbeitsplatz Sicherheit , gutes Image, gute work Life Balance
starre Strukturen, wenig Diversity, intransparente Entscheidungen
Mehr Autonomie für Mitarbeitern (zb bei Home Office) mehr Einkommenstransparenz , mehr Frauen Förderung
man arbeitet bei der arbeiterkammer, firma erlaubt sich nichts
gibt es meiner meinung nach keine
So verdient kununu Geld.