Eigentümergeführtes Unternehmen mit - leider ungenütztem - Potential zum TOP-Arbeitgeber!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsplatz inmitten einer der schönsten Landschaften Österreichs!!!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ist alles gesagt, glaube ich!
Verbesserungsvorschläge
Organisation anpassen - durchgängig, durch alle Abteilungen;
Kommunikationswege festlegen, einhalten und geeignete Kommunikationsmittel einsetzen;
Gemeinsam, verbindliche Prozesse und Standards entwickeln und festlegen;
Produktstandardisierung durchführen;
AN an der richtigen Position einsetzen;
Die "Wir-Kultur" stärken und fördern;
Arbeitsatmosphäre
Hängt von der Abteilung ab. Leider gibt es von der Firmenleitung keine Orientierung/Vorgaben zur Kultur, Kommunikation etc.
Kommunikation
Ein Minimum an allgemeinen Informationen und abteilungsrelevanten Kennzahlen sind für alle AN wichtig, interessant und geben das Gefühl der Zugehörigkeit, Sicherheit etc.
Informationsweitergabe erfolgt oft durch das "Stille-Post-Spielchen"; kein Wunder dass das zu Gerüchten und Fehlinformationen führt.
Kollegenzusammenhalt
In den Abteilungen sehr gut! Abteilungsübergreifend leider nicht durchgängig gegeben - liegt aber an der Organisation, nicht an den Personen per sé.
Work-Life-Balance
Ich habe nie erlebt, dass jemand nicht Urlaub bekommt wenn dieser benötigt wird - auch kurzfristig. In dieser Branche ist das Thema WLB schwierig umzusetzen, aber hier geben alle ihr möglichstes.
Vorgesetztenverhalten
Hängt total von der Führungskraft ab! Leider gibt es keine Vorgaben zu diesem Thema und manche sind leider Führungskraft geworden, weil sie fachlich versiert sind.
Interessante Aufgaben
Könnte noch um einiges interessanter sein, wenn endlich Standards Einzug halten würden. Dann wären auch Ressourcen für einen gelenkten Verbesserungsprozess vorhanden.
Gleichberechtigung
Würde ich als sehr gut bezeichnen. Ist halt ein sehr techniklastiges Unternehmen und leider gibt es wenige weibliche Absolventinnen von HTL´s etc.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut! Ich habe nie etwas negatives erlebt. Man tut hier wirklich viel, um es älteren AN leichter zu machen.
Manche "Ältere" wollen halt partout nicht!
Arbeitsbedingungen
In der Produktion sehr gut! Hier wird/wurde viel investiert!
Büroräume leider klein und generell zu wenig Platz, bzw. zu viele AN in manchen Büros (schlecht wegen Lautstärke, CO2-Belastung, Platz etc.). Allerdings wurden in manchen Büros Klimaanlagen verbaut - also man tut schon was!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ja, generell wird vom Eigentümer schon darauf geachtet! Allerdings wäre ein sehr viel geringerer ökologischer Fußabdruck möglich, wenn die Potentiale richtig genützt würden.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich finde die Bezahlung durchwegs sehr gut.
Der Eigentümer hilft auch AN aus finanziellen Notlagen - das ist nicht selbstverständlich!
Image
Ich glaube, lokal gesehen ist das Image gut! Allerdings beginnt es etwas zu kippen!
Karriere/Weiterbildung
Wenn Vorschläge kommen und die Sinnhaftigkeit gegeben ist - dann gibt es die Möglichkeit von Weiterbildungsmaßnahmen. Leider aber keine gelenkten Programme.
Karriereleiter ist sowieso gegeben - die meisten Führungskräfte haben sich "emporgearbeitet".