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Bewertung

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Als Einstiegsjob ok, aber kein lukrativer Arbeitgeber auf lange Sicht

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das nette Team, die Bereitstellung von Tee und Kaffee, den Erhalt von Essenszulagen, Homeoffice

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die leeren Versprechungen zu Änderungen zur Verbesserung der Arbeitssituation, die ungleiche und unfaire Bezahlung, die allgemein fehlende Transparenz, die Ausbeutung der Mitarbeiter, die fehlende Wertschätzung, die mangelnde Kommunikation, die wenigen Parkmöglichkeiten, den Teppichboden (für Allergiker), den fehlenden Betriebsrat

Arbeitsatmosphäre

Nettes Kollegium, hoher Workload, oft stressig, große Unzufriedenheit aufgrund des unfairen, ungleichen Gehaltes und Mangelnder Wertschätzung, genereller Unmut durch fehlende Transparenz der Geschäftsführung und nicht nachvollziehbaren Entscheidungen bzw. fehlender Kommunikation und fehlende Einbeziehung bei Entscheidungen

Kommunikation

Kommunikation unter den Kollegen ist auf Augenhöhe, oft fehlende Kommunikation zwischen den Abteilungen und auch fast keine Kommunikation zur Geschäftsführung

Kollegenzusammenhalt

Prinzipiell gut, allerdings stehen die Lead Positionen zu wenig für die Mitarbeiter der eigenen Abteilung ein, oft mangelnde Wertschätzung

Work-Life-Balance

Durch das Homeoffice hat sich das gebessert, allerdings werden zu viele Projekte angenommen, bei zu wenig Personal, großer Workload, oft stressig

Vorgesetztenverhalten

Unprofessionell in Konfliktsituationen, wenig Interesse an Mitarbeiter, keine bis wenig Transparenz bei Entscheidungen (Personal, Gehalt, Projekte,..), fehlende Wertschätzung gegenüber den Arbeitern, viele leere Versprechungen

Interessante Aufgaben

Varriert je nach Abteilung, als Einstiegsjob in den klinischen Bereich sicher nicht schlecht

Gleichberechtigung

Karenz ist ein großes Thema und nicht gern gesehen, generell: ungleiche, nicht nachvollziehbare Bezahlung

Umgang mit älteren Kollegen

Da das Unternehmen kein lukrativer Arbeitgeber auf lange Sicht ist, fehlen auch die älteren Kollegen zur Bewertung dieses Punktes. Die etwas älteren Arbeiter, wurden allerdings nicht anders behandelt.

Arbeitsbedingungen

Grundsätzlich schöne, gut ausgestattete Büros, mangelnde Sauberkeit, zu wenig Parkmöglichkeiten, Teppichboden

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kein außerordentliches Engagement für diese Themen

Gehalt/Sozialleistungen

Unfaire, ungleiche Gehälter, keine Transparenz von Seiten der Geschäftsführung dazu, definitiv an der Untergrenze im klinischen Bereich, kein lukrativer Arbeitgeber auf lange Sicht

Image

Die vielen Aufträge sprechen für das gute Image, allerdings bleibt die hohe Fluktuation bei den Mitarbeitern nicht unbemerkt

Karriere/Weiterbildung

So gut wie keine Aufstiegschancen, wenig bis keine Fort-und Weiterbildungen, schlechtes Gehalt

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