Das Unternehmen überlebt nur aufgrund seines Monopols. Betriebsrat fördert eine toxische Arbeitsumgebung.
Verbesserungsvorschläge
Loslösen von toxischen Mitarbeitern. Kein Parken bis zur Pension. Radikaler Umbau der Strukturen. Abschaffen der verschiedenen Betriebsräte und zu einem formen. Doppelt/Dreifach/Vierfach Strukturen abschaffen, das würde auch dem eklatanten Mitarbeiter-mangel entgegenwirken.
Arbeitsatmosphäre
Mit dem richtigen Team sehr gut, aber hier wird gemauert und jeder gegen jeden.
Work-Life-Balance
Klassisches abstempeln 9 to 5. Diejenigen die etwas weiter bringen möchten werden gezielt mit Arbeit überschüttet. Nicht-arbeitenden kommen in den Betriebsrat und werden geschützt. Die wenigen Vernünftigen im Betriebsrat haben wenig Möglichkeit.
Interessante Aufgaben
Viel Potential das im Keim erstickt wird.
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nicht beurteilen, jedoch sind die älteren Generationen zufrieden. liegt vmtl. am KV1
Gehalt/Sozialleistungen
Klingt zwar viel, Verhandlungsspielraum ist nicht vorhanden. Überstunden können nicht ausbezahlt werden. Positiv ist natürlich, dass das Gehalt jährlich steigt und auch die Stufen. Für neue gibt es den KV2, der monetär weniger her gibt. An einem KV3 wird angeblich gearbeitet.
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Außen HUI...
Karriere/Weiterbildung
Hinkt hinterher. Es werden nur "spezielle" Kurse/Ausbildungen genehmigt.