Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen11 Mitarbeiter:innen, die bei AVL DiTEST ein Praktikum absolvieren oder absolviert haben, bewerten das Unternehmen im Durchschnitt mit 4,7 von 5 Punkten.
10 Praktikant:innen empfehlen AVL DiTEST als Arbeitgeber weiter, während 1 das Unternehmen nicht empfehlen würden.
Genau die richtige Mischung aus Produktivität und Spaß.
Etwas schade ist, dass man nicht die Möglichkeit auf Homeoffice (z.B. einen Tag in der Woche) hatte, aber bei einem Praktikum ist das auch nicht weiter schlimm.
Ich habe den Zusammenhalt als sehr gut empfunden. Ich wurde auch vom ersten Tag an gut aufgenommen und habe mich jeden Tag gefreut, in die Arbeit zu gehen.
Legt sehr viel Wert auf die berufliche und persönliche Entwicklung von einem. Meine Aufgaben wurden immer klar kommuniziert und ich hatte jederzeit die Gelegenheit Fragen zu stellen. Für diese wurde sich dann auch entsprechend Zeit genommen.
Es wurde sehr darauf geachtet, dass die Aufgaben mit meinem Studiengang zusammenpassen, ich dabei etwas lerne und mir wurde auch die Möglichkeit gegeben selbst Vorschläge zu machen. Das habe ich sehr geschätzt, da es bei einem Praktikum oft alles andere als selbstverständlich ist.
Das Unternehmen lebt Agilität und zeichnet sich durch eine beispielhafte Fehlerkultur aus. Fragen können und sollen immer gestellt werden und Zugehörigkeit wird GROß geschrieben.
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut. Ich fühlte mich sofort als Teil des Teams und wurde gut in das Unternehmen eingeführt.
Sehr früher Arbeitsbeginn
Besonders gut finde ich, dass PraktikantInnen als vollwertige Mitarbeiter angesehen und auch dementsprechend behandelt und bezahlt werden. Man fühlt sich gut aufgehoben und hat auch jederzeit die Möglichkeit sich bei Fragen an KollegenInnen zu wenden.
Leider fand ich es nicht so gut, dass sich das Unternehmen teilweise nicht ausreißend auf die PraktikantInnen vorbereitet hat. So funktionierten in den ersten fünf Tagen noch nicht alle Rechner oder waren lange Zeit nicht die notwendigen Zugriffsrechte für bestimmte Aufgaben vergeben.
Interessant wäre auch für ParaktikantInnen eine Art Wilkommensmappe. Diese sollte zum einen alle für PraktikantInnen gebotenen Leistungen beinhalten wie z.B. den Erhalt der Essensmarken aber auch Abteilungsspezifische Informationen wie beispielsweise welcher Drucker installiert werden soll.
Beim festlegen der Arbeitszeiten wird durchaus Rücksicht auf persönliche Vorlieben genommen. So werden am Beginn des Arbeitsverhältnisses, gemeinsam mit der Personalabteilung und dem Vorgesetzten, die persönlichen Arbeitszeiten festgelegt.
Im Gespräch geben KollgenInnen konstruktives Feedback und versuchen gemeinsam Lösungen zu finden.
Auch als PraktikantIn bekommt man Verantwortung übertragen und erledigt selbstständig zahlreiche Aufgaben, die auf jeden Fall sinnvoll und intrerssant sind.
Dass Ferialpraktikanten voll in den Arbeitsprozess integriert werden.
Das Arbeitsklima
Nichts
Ich habe keine Vorschläge, alles super.
Dass man sehr schnell bei DU ist
Dass wir keine Essensmarken bekommen haben
Der Stick sollte gleich vom ersten Tag an gehen.
Die AVL DiTEST stellt für mich einen äußerst attraktiven und zuverlässigen Arbeitgeber dar, bei dem ich auch für den kurzen Zeitraum meines Praktikums zu 100% in das Unternehmen integriert wurde und viele spannende Aufgaben übernehmen durfte. Ich konnte eigene Ideen einbringen und erfuhr außerdem durch Vorgesetzte und KollegInnen viel Wertschätzung und Anerkennung.
Besser geht's nicht. Sehr kompetente Mitarbeiterführung!
Ein eigenständiges Erledigen vielfältiger und verantwortungsvoller Aufgaben wurde mir schon zu Beginn des Praktikums ermöglicht.
So verdient kununu Geld.