25 Bewertungen von Bewerbern
25 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bewerbungsgespräch in freundlicher, angenehmer Atmosphäre zu arbeitnehmerfreundlicher Zeit.
Sehr netter und kompetenter Kontakt, sowohl bei der Personalabteilung als auch dem Fachbereich.
Es gabe eine sehr gute Beschreibung der Firma bzw. Firmenstruktur und ausgiebige Möglichkeiten um Fragen zu stellen.
Das Gespräch war gut strukturiert, alle Fragen wurden beantwortet.
Das Gespräch war gut strukturiert. Unangenehmlichkeiten gab es keine. Die Stellenbeschreibung wurde gut, vereinfacht und zusammengefasst rüber gebracht. Somit hatten alle offenen Fragen eine Antwort.
Ich bekam rasche Rückmeldung auf meine Bewerbung. Hatte ein angenehmes und kompetentes Gespräch. Auf meine Fragen wurde freundlich eingegangen. Der Ansprechpartner war für weitere Fragen immer erreichbar.
Ich wurde nach meiner Bewerbung von der HR telefonisch kontaktiert und bald danach zu einem Gespräch mit HR und Führungskraft eingeladen. Das Gespräch war professionell aufgebaut und strukturiert. Es gab viele Fragen zu meinem bisherigen Werdegang und die Rolle wurde mir ausführlich beschrieben. Insgesamt ein sehr positiver Kontakt, vor allem mit der zuvorkommenden HR.
wurde nach der Bewerbung angerufen, sehr offenes und ehrliches Gespräch - die Stelle wurde mir ausführlich erläutert - auch der Markt sowie die weitere Vorgehensweise wurden gut besprochen, habe mich dann allerdings für ein anderes Unternehmen entschieden
Auf meine Bewerbung als Service Manager im Feber 2016 erhielt ich ca. 2h nach Absenden einen Anruf von der/dem zuständigen RecruiterIn. Im weiteren Verlauf des Gespräches wurde eine Eignung für den Job bestätigt und kurzfristige Entscheidung innerhalb einer Woche zum weiteren Verlauf zugesichert.
Diese Woche ist nun seit ca. 1,5 Monaten verstrichen. Telefonische Rückrufversuche blieben erfolglos und eine Reaktion auf diese gab es auch nicht.
Die üblichen HR'ler-Fragen zu Arbeitgeberwechsel.
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