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Jetzt Profil einrichten17 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
12 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 3 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die Open-door Policy
Meeting Kultur ist manchmal nicht effizient.
Sehr gute Feedback Kultur. Ideen werden gehört und gefördert.
Es wird viel Rücksicht auf Familien genommen. Homeoffice wird angeboten.
Es gibt ausreichend Angebot zur fachlichen aber auch persönlichen Weiterbildung.
Leistungsbezogene Bezahlung, zahlreiche Benefits (Firmenfeiern, gestütztes Mittagessen, gratis Grippeimpfung, Yoga, Weihnachts- und Geburtstagsgeschenke, Öffi Karte,..)
Für Auslieferungen in Wien wird ein firmeneigener E-Bus verwendet. Die Firma stützt außerdem das Öffi Ticket.
Toller Teamspirit
Es gibt zusätzliche Urlaubstage je nach Beschäftigungsdauer oderJubiläumsprämien.
Wertschätzender Umgang, regelmäßige Mitarbeitergespräche.
Die Firma achtet darauf, dass PCs regelmäßig erneuert werden. Es gibt Telefonboxen für Gespräche oder online Meetings.
Kommunikation zu Betriebsergebnissen oder sonstige aktuelle Themen erfolgt über verschiedene Kanäle (Bürobesprechungen, Intranet, Business Frühstück, Monatsberichte).
Gute Aufstiegschancen für alle die mitgestalten wollen.
Man kann sein Aufgabengebiet aktiv mitgestalten, Ideen werden gefördert.
Das das Team sehr gut zusammenhält egal in welcher Lage- das arbeiten gemeinsam macht Spaß was leider oft wenig der Fall ist da jeder seine „Tasks“ bekommt und daran alleine arbeitet.
Das manchmal die Weitergabe von Informationen fehlt, organisatorisch viel untergeht. Einschulung je nach Projekt Lage eher schlecht funktioniert.
Mehr Struktur in der Arbeit und Kommunikation
Team untereinander echt top !
Es wird erwartet auch in akuten Projekt Situation Abends/ Wochenende zu Arbeiten - sonst ausgenommen von Projekten kann man sich seine Arbeitszeit gut selbst einteilen
Eher durchschnittlich wenig Gehalt, dafür andere gute Leistungen wie Dienstauto, freie Arbeitseinteilung usw.
Man kann immer über alles Redner und stößt immer auf Verständnis
fehlt oft Kommunikation bezüglich der Arbeit und Struktur
Oft sehr einseitig in gewissen Phasen
Der menschliche Umgang mit den Kollegen.
Das Konzept und Denken ist teilweise etwas eingefahren und viele innerbetriebliche Strukturen nicht ganz klar definiert.
Ein moderneres Denken und innovativere Ansätze sind notwendig.
Die Kollegen sind quer durch die Bank nett. Es is eine gute Atmosphäre und eine gute Zusammenarbeit. Teamgeist ist hier definitiv groß geschrieben.
Der Name spricht für qualitative Dienstleistungen bei Kunden. Jedoch ist das Unternehmen nicht sehr innovativ, da wäre ein Umdenken eventuell notwendig.
Das Arbeitszeitenmodell ist relativ flexibel und man kann sich somit seine Arbeitszeit gut einteilen. Es gibt natürlich stressigere und wenig stressigere Phasen, aber nicht im außerordentlichen Maße.
Die Riesen Karriereleiter hochklettern ist hier nicht möglich. Aber Weiterbildungen werden immer angeboten.
Das Gehalt und die Zusatzzahlungen sind relativ gut.
Es wird versucht auf Mülltrennung und solche Sachen zu achten. Nachhaltigkeit ist jedoch kein Fokus im Unternehmen.
Ich kann hier nur positives erwähnen. Man hilft sich und kann sich auf einander verlassen.
Mir ist hier nichts negatives aufgefallen
Viel Wertschätzung und respektvoller Umgang. Ebenso sehr unterstützend.
Es wird viel, und schnell kommuniziert.
Das is sehr subjektiv. Die Aufgaben sind immer wiederkehrend, es passiert nach der Zeit nicht mehr sonderlich viel Neues.
familiäres/freundschaftliches Arbeitsumfeld, tolles Team - Zusammenhalt wird durch Firmenveranstaltungen und gemeinsamen Aktivitäten gefördert
Die Arbeitszeiten sind flexibel, jedoch müssen gewisse Deadlines z.B. monatliches Reporting eingehalten werden. Mit der Dauer der Firmenzugehörigkeit steigen auch die Urlaubstage.
Möglichkeit zu Forbildungen und Teilnahme an internen Seminaren
Benefits wie Teambuildings, sportliche Aktivitäten (z.B. Yoga, Teilnahme Business Runs), gestütztes Mittagessen, Geburtstags- und Weihnachtsgeschenk, flexibles Arbeiten inkl. Homeoffice, faires Gehalt
Positive Feedback Kultur funktioniert sehr gut
Kleinraumbüros (bis zu 9 Personen - viele Büros jedoch weniger); fixer Arbeitsplatz, Klimaanlage, neue Laptops und PCs (werden regelmäßig getauscht)
Abteilungsübergreifende Projekte und Seminare fördern die Kommunikation
Es ist ein vielfältiges Arbeitsgebiet mit der Möglichkeit, ständig etwas Neues zu lernen und auch an Projekten teilzunehmen oder zu initiieren. Außerdem ist der Markt in dem wir tätig sind sehr interessant und abwechslungsreich
Vorgesetzte nehmen sich keine Zeit für Mitarbeiter
Biomedica ist sehr flexibel.
Die Vergütung ist für die Branche niedrig.
Sei offen und ehrlich bzgl. der Strategie
Gutes Produktportfolio, strukturierte Herangehensweise, überraschend gute interne Kommunikation
Grundsätzlich angenehme Atmosphäre, es ist aber definitiv noch Luft nach oben; man hat manchmal das Gefühl dass zwischen Kollegen Erfolg nicht wirklich vergönnt wird; hinter verschlossener Türe lässt sich manche Führungskraft gerne mal über Mitarbeiter aus
Als Partner für Produkthersteller sehr beliebt
Auf Familie wird sehr viel Rücksicht genommen, wenn mal stressige Wochen sind, kann man ohne Probleme danach mal Arbeitstage verkürzen und sich Zeit zum Ausgleich nehmen; prinzipiell gilt hier nicht "wer die meisten Stunden macht, ist am erfolgreichsten", sondern es wird sehr viel Wert darauf gelegt dass die Aufgaben erledigt sind, auch wenn die Woche dann mal nur 35 Stunden hat
Weiterbildung/Ausbildung wird unterstützt (durch Stundenreduktion, jährliches Weiterbildungsprogramm, hausinterne Schulungen,...)
Karriere eher schwierig. Durch die noch immer recht flachen Strukturen kommt es selten zu Führungswechsel, daher gibt es nur einige Ausgewählte, die Chancen auf Aufstieg haben
Als Distributionsfirma wird Biomedica nie so viel zahlen wie Konkurrenten im Direktvertrieb. Dies nimmt man hin, wenn die restlichen Rahmenbedingungen passen. Es gibt gute Firmenwägen und leistungsorientierte Sonderzahlungen
Weiters wird das Mittagessen finanziell stark gestützt, großes Plus!
Hier würde ich mir mehr wünschen.
Wie oben beschrieben wird Erfolg nicht immer vergönnt; das Beil ins Kreuz schlagen ist auch beliebt; bei Biomedica arbeiten eher Einzelkämpfer
gibt aber auch viele Ausnahmen, die sich gegenseitig motivieren und gut kooperieren und auch Lob aussprechen
Hier ist nichts auszusetzen
Leider sehr distanziert. Aber wenn Mitarbeiter etwas brauchen, ist jedenfalls sehr viel Entgegenkommen vorhanden
Verbesserungsbedarf hinsichtlich Transparenz
Grundsätzlich gut. Es wird in gute Technik investiert, lediglich die Büros sind in die Jahre gekommen und mit Firmenwachstum wird es natürlich auch enger in den Büros (oftmals laut, da viele Personen in einem Zimmer)
Definitiv ein Schwachpunkt dieser Firma. Kommunikation von Führungskräften an Mitarbeiter oftmals nicht existent; manchmal sprudelt tagelang die Gerüchteküche bevor direkte Kommunikation zwischen Betroffenen stattfindet
Ein Stern Abzug wegen den Unterschieden zwischen langjährigen (älteren) Mitarbeitern und neuen. Mittlerweile sind die möglichen Gehaltssprünge wesentlich geringer, auch die Sonderzahlungen werden niemals so hoch wie bei den älteren Mitarbeitern, da diese noch in einem anderen System sind
Es finden sich immer wieder spannende Projekte, für Wünsche/Ideen stößt man auf offene Ohren, auch wenn die Umsetzung manchmal langwierig ist oder sich schwierig gestaltet. Der Wille ist da!
Hohes Verantwortungsbewusstsein!!
Gutes Betriebsklima, nette Kollegen
Aufstiegschancen, Möglichkeit, sich strategisch einzubringen
Mehr direktes Feedback über Produkte - Auswahl auch durch vertrieb
viele Benefits, gute Autos, nette Kollegen
keine Kommunikation, keine Fehler-Toleranz
Aufgaben klar verteilen und Erwartungen besser kommunizieren
Stressig
sehr liebe und lustige Kollegen
null Rückmeldung
Kein Feedback von Vorgesetzten, hinterrücks schlecht-reden
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