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Tomato
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 86 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Blue Tomato die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 154 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Blue Tomato
Branchendurchschnitt: Handel

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Blue Tomato
Branchendurchschnitt: Handel

Die meist gewählten Kulturfaktoren

86 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    62%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    52%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    51%

  • Man selbst sein können

    Work-Life BalanceModern

    50%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    48%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

An der fehlenden Kommunikation scheitert einiges

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3,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kollegen sind alle wirklich süß aber wenn es um die Provision geht...

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2,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

An sich Top aber Überstunden sind bei mir und anderen Kolleginnen von einer, auf die andere Woche, verschwunden.
Mir wurden zig Überstunden plötzlich nicht mehr angerechnet

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3,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

An sich Top, aber Druck von weiter oben wird oft auf die Mitarbeiterinnen in der Filiale ausgewalzt

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4,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Samstags arbeiten ist etwas blöd

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5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Beste Chefs

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