32 Bewertungen von Mitarbeitern
32 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
29 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
32 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
29 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Fühlte mich bereits während des Bewerbungsprozesses und noch vor Dienstantritt von meinen Kolleginnen und Kollegen bzw. meiner Vorgesetzten bestens betreut und informiert. Schnelle Reaktionszeit des Unternehmens vom Eingang der Bewerbung bei BORA bis hin zur Terminkoordination der Gespräche und zu den finalen Entscheidungen - der gesamte Bewerbungsprozess verlief reibungslos und in einem äußerst vorbildlichen Tempo. Ich wurde laufend telefonisch und zusätzlich per Mail über alle weiteren Schritte und Vorgehensweisen informiert. Die Gesprächsatmosphäre war in Niederndorf und Raubling sehr angenehm , ehrlich, "einfach" und sehr wertschätzend. BORA ist sehr gut organisiert, strukturiert und vor allem digitalisiert - ein sehr moderner und zeitgemäßer Arbeitgeber mit coolem "Style", wo auch immer man hinschaut im Unternehmen!
Großraumbüro
Sozialleistungen, Mitarbeiterbenefits, Einstellung.
Arbeitsatmosphäre, Aufgabenverteilung
Gut darauf achten, wie viel Aufgaben man an eine Person gibt.
An und für sich ist die Arbeitsatmosphäre gut. Die Büros sind aber leider offen, somit ist es manchmal etwas lauter im Büro, was mich persönlich sehr gestört hat.
BORA hat ein relativ gutes Image.
Es gibt super viele Ausflüge und man hat nicht das Gefühl in Arbeit zu ertrinken.
Ich denke, dass man schon die Möglichkeit hat, sich weiterzubilden.
Passt super.
BORA ist sehr umwelt-&sozialbewusst.
BORA ist eine Gemeinschaft und alle sind sehr stolz hier zu arbeiten.
War alles super!!
TOP!!
Wie schon gesagt, bin ich kein Fan von offenen Büros. Für mich war es viel zu laut.
Im Großem und Ganzem wird gut kommuniziert. So wie in jedem Unternehmen gibt es auch hier manchmal ein paar Schwierigkeiten.
TOP!!
Leider habe ich deswegen gekündigt. Ich hatte das Gefühl zu wenig Aufgabenbereiche zu haben und mir wurde schnell etwas langweilig.
Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten, stärkenorientierter Einsatz, viele spannende Aufgaben, Leistungskultur, kostenlose Kantine mit täglich frischem und gesundem Essen
Hohes Vertrauen in die Mitarbeiter, leistungsorientierte Kultur, Arbeiten auf Augenhöhe über alle Hierarchieebenen wird gefördert
Arbeitszeiten bewegen sich in einem normalen Rahmen inkl kurzem Freitag, flexible Stunden-Einteilung möglich, Flexi-Modell (wenn am Freitag „lang“ - 8h - gearbeitet wird, kann man die 4h Mehrarbeit auch bei All-in als Zeitausgleich an bspw. einem anderen Freitag konsumieren)
BORA bietet zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten, Führungs- und Expertenkarriere wird gefördert
Toller Zusammenhalt in den Teams, Extrameile wird für gemeinsamen Erfolg gegangen, Spaß kommt auch nicht zu kurz
Moderne Büros und Equipment, Open Space Konzept, gut klimatisiert
Sehr spannende Projekte und Aufgaben, stärkenorientierter Einsatz des Mitarbeiters wird gefördert
Leider gab es nur 2 Tage Home Office
Werkstudentengehalt war sehr niedrig
Tolle Produkte, tolle und motivierte Menschen!
Intransparente Kommunikation durch alle Hierarchieebenen hindurch. Durch Unklarheit von Verantwortungen und Entscheidungsrahmen sind nachhaltige und effiziente Entscheidungen nicht möglich.
Um das Unternehmen nachhaltig und international im Umfeld eines hohen Wettbewerbsdrucks auszurichten, braucht es mittelfristig Profis im Management und keine JA-Sager.
Die BORA-Werte "Mutig, innovativ, selbstbewusst, lebensfroh & freigeistig" sind leere Hüllen welche durch eine Null-Fehler-Kultur leer bleiben werden.
Bröckelt.
Kostenloses Mittagessen und Physiotherapie können nicht wettmachen wie junge, motivierte Mitarbeiter im Sog des "Mitziehens" und des ständigen Sprintens ohne Pause regelrecht verheizt werden.
Kurze Lieferketten und regionale Lieferanten aber bislang keinerlei Nachhaltigkeitsmanagement.
Tolle Menschen und (noch) motivierte Mitarbeiter
HR-Mitarbeiter führen fachliche Personalgespräche ohne jegliche Kenntnis über fachspezifisches Wissen und Prozesse.
Nicht ergonomische Arbeitsplätze aus Küchenmöbeln, undichtes Dach in der Mitarbeiterküche seit 2 Jahren, sehr hoher Lärmpegel. Schlecht ausgelegte Klimatisierung - im Winter kalt im Sommer heiß.
Entscheidungen im Management-Board werden reaktionär und ohne Weitsicht und jeglicher Abstimmung mit Führungskräften durchgesetzt.
In einem hoch dynamischen Umfeld und im Rahmen von ständigen Anforderungs- und Roadmapwechseln darf jeder mal alles probieren! (-;
Mehr Benefits für Grenzgänger
Nutzungsmöglichkeiten diverser Benefits ist toll
Kommunikation Abteilungsübergreifend ist nicht wirklich gut ausgebaut, Change Management kann verbessert werden
Home Office ausbauen, Attraktivität für Mitarbeiter die weiter weg wohnen
Coole Teams, viele Menschen auf der gleichen Wellenlänge
Gleitzeitmodel nicht perfekt aber ermöglicht Flexibilität
Weiterbildungsmöglichkeiten gegeben
Gehalt eher unterdurchschnittlich bis Durchschnitt
Guter Zusammenhalt
Sehr fairen Vorgesetzten in meinem Team gehabt
Teils gut teils weniger gut, Kommunikation unternehmensweit ist ausbaubar
Je nach Tätigkeit sehr spannend und abwechslungsreich
Die kollegiale Atmosphäre, vor allem der Standort in Niederndorf liegt schön am Kaisergebirge.
Den gesammelten Rest.
Einzig bessere Bezahlung
Super fair und locker
DU - Kultur
Ich hatte noch keinen Tag in fast zwei Jahren, an dem ich nicht gerne in die Arbeit gegangen bin
Bis jetzt noch keine Möglichkeit gehabt zu haben mich weiterzubilden, evtl aber auch durch die Pandemielage geschuldet
Trotz hohem Arbeitspensum eine freundliche und entspannte Atmosphäre
Es kommt natürlich auf die Position an, aber mit guter Eigenorganisation ist eine gute Balance machbar.
Alle sind füreinander da und es wird immer versucht weiterzuhelfen.
Sehr junges Team, jedoch werden alle gleich behandelt
Bis jetzt keinerlei Beanstandungen. Alles immer respektvoll bis in die Hohen Instanzen.
Super Räume mit vielen Ausweichmöglichkeiten um den Kopf mal frei zu bekommen. In manchen Bereichen noch ausbaufähig
Die Kommunikation ist verbesserungsfähig. Teilweise kommt nur die Hälfte an. Es wird daran jedoch gearbeitet.
Teilweise eintönig mit sehr spannenden Projektaufgaben zwischendurch
So verdient kununu Geld.