2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Work-Life Balance, Homeoffice (2 Tage/Woche)
mangelnde Kommunikation, ineffiziente Arbeitsabläufe, Top-Down "Führung"
-KOMMUNIZIEREN!!!!
-Planung (Bundesamt + Institut) von Arbeitsthemen und strategische Planung/Ausrichtung mit den Mitarbeitern vornehmen.
-Entrümpelung von alteingesessenen Abläufen--> Effizienzsteigerung!
-Vorbildfunktion hinsichtlich Umweltbewußtsein (-->Institutsname!!!) ernst nehmen (ökologische Bewirtschaftung der Grünflächen, Erweiterung der zu gering dimensionierten PV Anlage,...)
Institut hatte vor einiger Zeit fachlich einen guten Stand/Ruf. Ist leider sukzessive schlechter geworden
Arbeitsspitzen und dazwischen ausreichend ruhige Phasen
Aufstiegsmöglichkeiten intern stark begrenzt.
Einstiegsgehalt nicht berauschend; mit steigendem Dienstalter wird es etwas interessanter. Sozialleistungen: Essensbons, Weihnachtsgutscheine
Sozialbewußtsein: gut bis sehr gut; Umweltbewußtsein: trotz des Institutsnamens wenig ausgeprägt
abteilungsintern - außerhalb: mau
Vorgesetzte (Direktion/ Institut/ Abteilung) dirigieren von oben herab und können weder fachlich noch menschlich überzeugen. Das schlagenden Argument ist leider immer noch die Hierarchie
gute Ausstattung am Arbeitsplatz - auch höhenverstellbare Tische; Lage direkt am Mondsee; öffentliche Verkehrsanbindung leider schlecht
Ist nicht vorhanden - auf Abteilungsebene hat es funktioniert
fachlicher Bereich: Männer dominiert- im Verwaltungsbereich fast nur Frauen.
Grundsätzlich ein sehr interessantes Fachgebiet mit viel Potential. Die Rahmenbedingungen für die Umsetzung spannender Projekte wurden stark durch die Abteilungsleitung blockiert und werden nach wie vor durch einen Verwaltungsdschungel (Direktion+Institut) mit übereifrigen Mitarbeiterinnen erschwert.
Familienfreundlich, Gleitzeit, Räumlichkeiten
Kein Team, sondern Ranghöhere und - niedrigere. Kaum Aufstiegschancen, schlechte Entlohnung
Mit den Mitarbeitern mehr kommunizieren
Grundsätzlich in Ordnung
Sehr niedriges Gehalt, Gehaltsverhandlungen nicht möglich
Innerhalb der Abteilung schon, ausserhalb kein Zusammenhalt
Es wird über das Wohl der Allgemeinheit/Mehrheit hinweg entschieden
Zwischen den Vorgesetzten und den Mitarbeitern wird nicht kommuniziert