Arbeitsfeindliches Umfeld
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Großteils für Führungsaufgaben ungeeignet Führungspersonen!
Politische Hick-Hack in der Generaldirektion
Verbesserungsvorschläge
Abkehr vom Selbstbild eines Amtes. Offenheit für das 21. Jahrhundert, nicht alles was neu ist, ist schlecht!
Arbeitsatmosphäre
In erster Linie geht es um die Erfüllung von Mindeststandards, dem Management (auf allen Ebenen) fehlt jegliche Form von vorausschauender Planung
Kommunikation
interne Kommunikation existiert kaum und wenn dann eher unprofessionell
Work-Life-Balance
Theoretisch gibt es ein Gleitzeitmodel mit flexibeln Arbeitszeiten. Möglichkeiten sich als attraktiver Arbeitgeber zu präsentieren werden stehts ignoriert (zB sind HomeOffice oder Sabbatical undenkbar)
Vorgesetztenverhalten
grßteils unprofessionell
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht im Interessengebiet der Geschäftführung!
Gehalt/Sozialleistungen
siehe Kollektivvertrag
Karriere/Weiterbildung
Das Senioritätsprinzip wird gelebt.