2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Soziale Leistungen,Provisinen und das Unweltbewusst sein des Unternehmens
Storemanagment
Morningmeetings sollten reduziert werden,Austausch des Storemanager an jemanden der sich wirklich engagiert,da großes Potential vorhanden ist
Tolles team das sich gegenseitig unterstützt,alle ziehen an einen Strang,nur der Storemanage nicht
Das Image der Company ist sehr gut,da die Marke ein gutes Preis/ Leistungsverhältniss bietet,leidet jedoch ein bisschen seit dem Wechsel des Chefdesigners
Manchenwerden bevorzug,andere dürfen nur frei machen,wann und wie es der Chefin passt.
Schulungen gibt es in regelmäßigen Abständen,nur eine Karriere im Unternehmen selbst ist kaum möglich.
Sozialleistungen sind gut,da Mann Aktiepacket bekommt,wenn Mann länger dabei ist und diese jährlich ausbezahlt werden.( je länger man in der Company ist umso besser) Auch gibt es als geschenkt im Sommer und zu Weihnachten Urlaubstage!
Gehälter würde ich eher als mittelmäßig einstufen,jedoch kommt man mit der Provision ( wenn man gut verkauft) schon auf ein sehr gutes Gehalt
Company setzt stark auf Nachhaltigkeit ( Verpackungen,Tragtaschen,ein echt.)Es wird aber leider immer noch zu viel Papier verschwendet ( Einsatzplanungen,Mitteilungen,etc..)
Best Team ever,vor allem die Kollegen die schon lange dabei sind.Die newbies passen einfach nicht dazu,Sorry
Istrien sehr guter Umgang mit den älteren Kollegen,Mann merkt deutlich das diese ein eingespieltes Team sind!
Mitarbeiter die nicht mehr sympatisch sind werden systematisch rausgemobt!
Kümmert sich kaum um den Store,ist sich selbst am wichtigsten.Ist im Store nach Belieben.
Arbeitsbedingungen sind sehr gut,wird darauf geachtet das man nich zu viele Überstunden macht!
Morningmeetings jeden Tag sind nicht notwendig!
Unter dem Team sehr gut.Managment kommuniziert ausschließlich per Email.
Die Lieblinge der Chefin werden bevorzugt,alle anderen müssen of die Launen ertragen!
Wenn extern jemand zu Schulungen kommt,ganz toll,ansonsten eher monoton
sehr gute möglichkeiten durch provisionen und fleiß,sein gehalt sehr gut aufzubessern
Das Managment in Wien unter jeder Kritik
Neues Managmen in Wien