173 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
110 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 48 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
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Schlechte Bewertungen werden gelöscht !!
1,0
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei BUWOG Group GmbH in Wien gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Kollegen werden gezählt ausgefragt.
Work-Life-Balance
Neue Kollegen bekommen einen All In Vertrag !!!!!! Grundgehalt sehr niedrig !!!
Kollegenzusammenhalt
Ellbogen Geselschaft
Vorgesetztenverhalten
Betriebsrat nicht vertrauenswürdig > gibt alle Informationen an HR weiter.
Arbeitsbedingungen
Man wird nur angelogen.
Kommunikation
Wenn man Probleme anspricht wird man gemobbt
Gleichberechtigung
Planwirtschaft/ gewisse Personen werden bevorzugt.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei BUWOG Group GmbH in Wien gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Essenzuschuss nur wenn man ins Bistro geht, wo aber nicht immer für jeden was zum Essen dabei ist. Auch auf mehrere Hinweise nicht reagiert wird. Also eigentlich nur Augenauswischerei
Verbesserungsvorschläge
Man sollte sich wieder mal auf seine Kernkompetenz konzentrieren und wie früher auch mal auf die Mitarbeiter zu gehen und vor allem den Personen, die das Ganze am Laufen halten auch mal zuhören. Aber es wird nur nach vorgefertigten Meinungen agiert
Work-Life-Balance
kein Leben mehr vorhanden - kommt zwar auf die Abteilung an. Aber nachdem man sich so dafür rühmt, aber nichts dafür tut, kann man es eigentlich auch mit Null bewerten
Kollegenzusammenhalt
Der ist super - man hat ja nur sich
Umgang mit älteren Kollegen
Wenn man nicht mehr ins Unternehmensbild passt, wird man gekündigt
Vorgesetztenverhalten
Absolut letztklassig, ständig Fehlentscheidungen, keine Unterstützung, weil man ja ach so viel selbst überlastet ist. Stehen nicht hinter Mitarbeitern.
Arbeitsbedingungen
Man muss ich den Vorgaben beugen, dass es anders leichter wäre, ist in diesem Unternehmen jedem egal
Kommunikation
Letztklassig - wenn man Anmerkungen hat werden diese aufgenommen, aber passieren tut nix. Jour fixe werden ständig abgesagt, wenn man ein längeres will, bekommt man gesagt, dass man eh nicht länger aufnahmefähig ist.
vielen Dank für Ihr Feedback. Zuallererst finden wir es natürlich sehr schade, dass Sie mit der Beschäftigung bei der BUWOG nicht zufrieden sind. Dennoch möchte ich kurz zu Ihrer Kritik Stellung nehmen.
Wir sind sehr darauf bedacht, dass in der BUWOG ein angenehmes und wertschätzendes Arbeitsumfeld besteht, denn das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter:innen liegt uns sehr am Herzen. So bieten wir unseren Mitarbeiter:innen nicht nur attraktive Benefits an, sondern sind auch stets bereit Verbesserungsvorschläge aufzunehmen und versuchen unser Möglichstes, diese umzusetzen. Wir haben uns in Wien bewusst für einen Essenszuschuss im hauseigenen Bio-Bistro entschieden – welches neben einer Auswahl an Menüs auch Snacks, Salate und Eintöpfe anbietet – da es uns wichtig ist, dass alle Mitarbeiter:innen die Möglichkeit haben, zu Mittag ein gesundes, warmes Essen zu bekommen.
Beim Punkt Work-Life-Balance erwähnen Sie, dass wir als BUWOG nichts dafür tun. Dies kann ich so nicht bestätigen, denn wir sind sehr stolz darauf, als familienfreundlicher Arbeitgeber auch 2023 rezertifiziert worden zu sein und abteilungsübergreifend in Mitarbeitendenbefragungen hier auch sehr gute Werte erzielen. Uns zeichnet als Arbeitgeberin besonders die Flexibilität (Home Office, Mobile Working, Gleitzeit) aus und unsere Führungskräfte sind geschult darauf zu achten, dass das Arbeitspensum unserer Teilzeit- und Vollzeit-Mitarbeiter:innen den jeweils vereinbarten Arbeitsstunden entspricht. Natürlich gibt es herausforderndere Phasen, in denen auch Überstunden anfallen, aber hier besteht die Möglichkeit diese zu vergleiten (selbst für All-In Mitarbeiter:innen).
Sehr überrascht bin ich von der Tatsache, dass Sie den Umgang mit älteren Kolleg:innen sowie die Arbeitsbedingungen mit nur 2 Sternen bewerten. Bei uns in der BUWOG kommt es auf die Leistung und Haltung und nicht auf das Alter an und wir sind sehr stolz darauf, dass Menschen unterschiedlichsten Alters – viele davon über Jahrzehnte und bis zur Pensionierung – bei uns beschäftigt sind. Sollten Sie ein konkretes diskriminierendes Verhalten beobachten, bitte ich Sie, dies bei uns in der HR oder beim Betriebsrat zu melden. Da Gleichbehandlung und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für uns in der BUWOG einen Grundwert darstellen, gibt es zu diesem Thema wie Sie wissen nicht nur Schulungen, sondern sogar eine eigene Betriebsvereinbarung. Auch bezüglich der Arbeitsbedingungen holen wir laufend Feedback von Mitarbeiter:innen ein, um uns stetig weiterzuentwickeln und zu verbessern.
Zudem bewerten Sie die Themen des Vorgesetztenverhaltens und der Kommunikation sehr schlecht. Hier möchte ich anmerken, dass wir versuchen über die unterschiedlichsten Formate – Podcast, Intranet, Mailings und Jour Fixe – oder aber auch durch interne Veranstaltungen, wie den Gesundheitstag, den Digi Day oder die Orange Talk-Reihe, wo wir versuchen, alle Mitarbeiter:innen zu wichtigen Themen abzuholen, die Kommunikation im Unternehmen offen, transparent und aktuell zu halten.
Ich ermutige Sie dazu, diese und weitere Punkte, wie auch das von Ihnen kritisierte Vorgesetztenverhalten, direkt anzusprechen. Das ist sowohl in Ihrem, als auch in unserem Sinne, da auf diese Weise direkt Verbesserungsmöglichkeiten umsetzt werden können. Gerne stehe ich auch für ein persönliches Gespräch zur Verfügung!
Liebe Grüße Sonja Steinmetz
Trotz Krise ein super Arbeitgeber
4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei BUWOG Rathausstraße GmbH in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Auch schwierige Themen werden thematisiert (z.B. Mentale Gesundheit) und ernst genommen. Es gibt viele Informationsveranstaltungen und Vorträge (zuletzt zum Thema Pflege) die das Leben außerhalb der Arbeit betreffen. Dazu gibt es viele Benefits (Kinderbetreuung in den Ferien, Massage, Vergünstigungen, Ferienwohnungen, Kurse/Vorträge, Tennis im Sommer, Feiern, Essenszuschuss u.v.m.)
Verbesserungsvorschläge
Etwas klarere Kommunikation und Transparent könnte manchmal hilfreich sein
Arbeitsatmosphäre
tolles Team und viele engagierte Mitarbeiter
Work-Life-Balance
Home-Office, Arbeiten aus dem Ausland, Gleitzeit..
Karriere/Weiterbildung
Viele Möglichkeiten interne oder externe Kurse zu besuchen
Kommunikation
regelmäßige Infoveranstaltungen, JF-Termine, etc. Manchmal ist die Kommunikation etwas unklar aber man bemüht sich merkbar
vielen Dank für Ihre Bewertung und Ihr Feedback. Es freut uns sehr, dass die BUWOG für Sie eine tolle Arbeitgeberin ist und Sie unsere Benefits zu schätzen wissen. Besonders freut es mich, dass Sie das tolle Team sehen und die vielen engagierten Mitarbeitenden, die tagtäglich ihr Bestes geben, damit die BUWOG weiterhin erfolgreich ist. #teamazing
Ihr Feedback zur Kommunikation hat mich beschäftigt, da wir sehr bemüht sind zeitgerecht und transparent zu kommunizieren. Ich verstehe, dass es hier immer unterschiedliche Wahrnehmungen gibt, bitte Sie jedoch, bei unklarer Kommunikation auf Ihre Führungskraft zuzugehen oder gerne auch mich darauf anzusprechen. Ich hoffe, dass wir Ihnen somit in Zukunft mehr Klarheit geben können.
Liebe Grüße & bis bald Sonja Steinmetz
Moderner als gedacht, super Miteinander & mehr als ein Arbeitgeber
5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei BUWOG Group GmbH in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Großartiges Arbeitsumfeld & ein Team das sich gegenseitig unterstützt und zusammenarbeitet - Die Aufgaben sind interessant, abwechslungsreich und herausfordernd, wenn man sich weiterentwickeln möchte gibts Möglichkeiten - Gute Erreichbarkeit mit den Öffis - Super Benefits wie Essenszuschuss, Sportmöglichkeiten, Massage, Kinderbetreuung - Viele Events z.B. gesundes Frühstück, Sommerfest, Grillen auf der Dachterrasse, After works.... - Möglichkeit zu Homeoffice und Mobile Working
Arbeitsatmosphäre
Nette, hilfsbereite Kollegen, flache Hierarchien, sehr familiär mit Du-Kultur, Schönes Büro, die Möbel sind ergonomisch und modern. Guter Kaffee, Obstkorb, Kantine & Billa im Haus
vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir wissen Feedback sehr zu schätzen und arbeiten kontinuierlich daran, uns zu verbessern. Wir legen großen Wert darauf, dass sich unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Unternehmen wohl fühlen. Ihre Bewertung zeigt jedoch, dass wir in Ihrem Fall diesen Anspruch bisher nicht ausreichend erfüllen konnten. Dass Sie den „Umgang mit älteren Kollegen“ bei uns mit fünf Sternen bewerten, freut uns sehr. Eine Besonderheit des BUWOG-Betriebsklimas ist es, dass wir im Hinblick auf die Altersstruktur ein sehr durchmischtes Team haben und auch die Betriebszugehörigkeit überdurchschnittlich lang ist. Leider haben Sie keine konkreten Verbesserungsvorschläge oder Kritikpunkte erwähnt, was es uns erschwert, gezielt an uns zu arbeiten. Falls Sie möchten, stehe ich Ihnen jederzeit gerne für ein persönliches Gespräch zur Verfügung, um Ihre Anliegen gemeinsam zu besprechen.
Liebe Grüße Sonja Steinmetz
Sehr guter Arbeitgeber
4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei BUWOG in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
sehr viele Benefits für ihre Mitarbeiter (Jobticket, eigenes Bistro mit frischem Bio Mittagessen und Essenszulage, Ferienwohnungen für die Mitarbeiter,...), sehr transparent und offen für neue Vorschläge, holen sich gerne Feedback ein. Vorgesetzen ist das Wohlergehen ihrer Mitarbeiter sehr wichtig. Hilfe wird oft angeboten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
In einigen Bereichen noch etwas zu altmodisch für die jüngere Generation (maximal 2 fixe HO-Tage die Woche, Gleitzeit, jedoch die Kernarbeitszeit von 9 Uhr bis 15:30 (viel Spielraum bleibt da nicht mehr). Mangelnde Mitarbeiterparkplätze, obwohl die Garage meistens leer ist, spontaner Urlaub wird ungerne genehmigt (auch wenn wenig zutun ist)
Verbesserungsvorschläge
jüngere Leute einstellen - junge Leute sind hier eher eine Seltenheit was dafür sorgen kann, dass diese sich nicht sehr wohl fühlen. Wäre auch schön, wenn sie Hunde wieder erlauben würden (würde einigen Mitarbeitern den Alltag erleichtern)
Image
Meiner Meinung nach ein gutes Image. Habe jedoch öfter mitbekommen, dass Kunden bei der allgemeinen Telefonnummer Tagelang nicht durchkommen und auf Ihre Mails keine Rückmeldung erhalten und erst rasche Hilfe bekommen, wenn sie vor Ort (bereits genervt) sind.
Work-Life-Balance
Bester Arbeitgeber in dem Bereich. Überstunden werden nie erwartet oder vorausgesetzt. Nach Arbeitsschluss erhält man keine Mails oder Anrufe und falls doch, erwartet niemand dass man sie beantwortet.
Karriere/Weiterbildung
Eigene Online Akademie bei der man viel lernen kann, Abteilungswechsel und Positionswechsel schon öfters wahrgenommen
Gehalt/Sozialleistungen
Faires Gehalt, offen für Verhandlungen, könnte jedoch etwas besser sein
Umwelt-/Sozialbewusstsein
vieles wird unnötig ausgedruckt, hat sich um Einiges gebessert, jedoch merkt man, dass viele Mitarbeiter es gewöhnt sind Alles auszudrucken, mit der Hand Notizen zu schreiben etc. Ist meiner Meinung nach eine Papierverschwendung, wenn vieles am selben Tag wieder weggeworfen wird.
Kollegenzusammenhalt
Guter Kollegenzusammenhalt, großes Unternehmen, daher kennt man logischerweise viele nur beiläufig.
Umgang mit älteren Kollegen
Die meisten Kollegen sind zwischen 40-55. Der Umgang ist mit allen Kollegen sehr respektvoll und freundschaftlich.
Vorgesetztenverhalten
Sehr professionell und sympathisch
Interessante Aufgaben
kommt sicherlich auf die Abteilung an, finde jedoch dass die Aufgaben abwechslungsreich sind.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei BUWOG in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt, Image, Aufgabe die Spass macht
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitszeit, keine Work-Life-Balance, Überlastung der Mitarbeiter, Ausbrennen der Mitarbeiter obwohl rechtzeitig um Hilfe gebeten wurde, Mobbing, Vorgesetzenverhalten ist Letztklassig
Verbesserungsvorschläge
Wieder selbstständig Entscheidungen treffen ohne Mutter VONOVIA, auf die Mitarbeiter achten, mehr Personal einstellen und nicht noch weiter reduzieren, gewisse Vorgesetzte und Strategien austauschen
vielen Dank für Ihre Bewertung! Wir wissen Feedback sehr zu schätzen und nehmen jede Kritik gerne auch zum Anlass, um uns noch weiter zu verbessern. Dennoch würden wir gerne zu den von Ihnen geäußerten Kritikpunkten Stellung beziehen.
Ihre Kritik richtet sich insbesondere an die Arbeitszeiten und die Work-Life-Balance. Ihre negative Bewertung in dieser Kategorie verwundert mich ehrlicherweise. Nicht nur, weil wir hier bei anderen Bewertungen fast ausschließlich positives Feedback bekommen, sondern vor allem auch deshalb, weil wir im Unternehmen genau diese Punkte groß schreiben. Als moderner Arbeitgeber ist es uns sehr wichtig, dass unsere Mitarbeitenden den richtigen Ausgleich finden. Daher bieten wir flexible Arbeitsmodelle (inkl. Gleitzeit, Homeoffice, Mobile Working) und viel Freiheit, um die Ziele im Job auf individuelle Weise zu erreichen. Davon zeugen einerseits die zahlreichen Rückmeldungen, die wir bei unseren internen Mitarbeitendenbefragungen erhalten und andererseits auch unsere Auszeichnungen und Gütesiegel in diesem Bereich, wie etwa Leading Employer, Top Company oder unsere Zertifizierung als familienfreundlicher Arbeitgeber.
Ich möchte an dieser Stelle zudem betonen und richtigstellen, dass Mobbing in unserer Unternehmenskultur keinen Platz hat und wir sogar eine eigene Betriebsvereinbarung zum Umgang mit Diskriminierung und Mobbing am Arbeitsplatz haben. Ich möchte Ihnen Ihre scheinbar negative Erfahrung im Unternehmen in keinem Fall absprechen. Derartige Wahrnehmungen geschehen immer auf einer sehr subjektiven Ebene und sind sehr individuell – das bestätigt auch das bisher erhaltene und überwiegend positive Feedback zu diesen Punkten. Wir wollen Enttäuschungen tunlichst vermeiden und es tut uns leid, dass Ihre Erfahrungen bei uns scheinbar nicht nur positiv waren! Schade ist natürlich auch, dass Ihrem Empfinden nach die Zusammenarbeit mit der Führungskraft nicht zufriedenstellend war, denn wir sind sehr darum bemüht, eine offene Unternehmenskultur über alle Bereiche und Hierarchien hinweg zu leben und schulen dazu regelmäßig unsere Führungskräfte. Wir werden diesen Punkt daher gerne für die nächste interne Abstimmung mitnehmen.
Weil Sie ansprechen, dass Sie um Hilfe gebeten und scheinbar nicht gehört wurden, möchte ich betonen, dass wir im Unternehmen unterschiedliche Anlaufstellen haben, wenn Mitarbeiter:innen Hilfe bei Themen jeglicher Art benötigen. Daher haben sowohl die Kolleg:innen aus der HR-Abteilung als auch der Betriebsrat immer ein offenes Ohr, auch bei Konflikten innerhalb der Abteilung oder mit der Führungskraft.
Alles in Allem ist und bleibt es uns ein großes Anliegen, dass sich alle Mitarbeiter:innen in der BUWOG wohl fühlen. Daher tut es mir leid, dass wir diesen Anspruch in Ihrem Fall scheinbar nicht erfüllen konnten. Wenn Sie möchten, bin ich jederzeit bereit zu einem persönlichen Gespräch, um Ihre Punkte gemeinsam zu besprechen und zu klären. Ich wünsche Ihnen alles Gute für Ihre berufliche Zukunft!
Eine bereichernde Erfahrung, die ich jederzeit wiederholen würde
4,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei BUWOG in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Obwohl ich derzeit meinen Weg als Unternehmerin gehe und voller Hoffnung und Zuversicht in die Zukunft blicke, schätze ich die Zeit bei Buwog als eine wichtige Etappe meines beruflichen Werdegangs. Sollte ich jemals den Wunsch oder die Notwendigkeit verspüren, zu meinen Wurzeln zurückzukehren, wäre Buwog ohne Zweifel meine erste Wahl.
Ich möchte dem gesamten Team und der Führungsebene für die Möglichkeit danken, Teil dieser Gemeinschaft zu sein. Für jene, die eine Karriere im Immobilienvertrieb anstreben und Teil eines unterstützenden, dynamischen Teams sein möchten, kann ich Buwog uneingeschränkt empfehlen.
Arbeitsatmosphäre
Während meiner Zeit im Vertrieb bei der Buwog konnte ich nicht nur meine beruflichen Fähigkeiten erweitern, sondern auch wertvolle Erfahrungen sammeln, die mich sowohl persönlich als auch professionell bereichert haben. Die Atmosphäre war stets von Respekt, Unterstützung und Teamgeist geprägt, was das Arbeiten hier zu einem wahrhaft angenehmen Erlebnis machte.
Arbeitsbedingungen
Die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, hat mich besonders motiviert und mir Einblicke in die vielseitigen Aspekte des Wohnungsvertriebs gewährt. Diese Erfahrungen trage ich bis heute mit mir und wende sie auch in meiner eigenen unternehmerischen Tätigkeit an.
Basierend auf 227 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird BUWOG Group durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6 Punkte). 82% der Bewertenden würden BUWOG Group als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 227 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 227 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich BUWOG Group als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.