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Corvis 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Corvis die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Corvis
Branchendurchschnitt: Medien

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Corvis
Branchendurchschnitt: Medien

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Praktikant/in

Großes charmantes Altbaubüro mit einem sehr angenehmen Vibe

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5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Praktikant/in

Super lockeres Arbeitgeber/-nehmer Verhältnis

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5,0
Interessante AufgabenEx-Praktikant/in

Wer Lust hat, darf direkt von Anfang an Budgets verwalten & seine Ideen einbringen

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5,0
Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre bei Corvis zeichnet sich durch ein außergewöhnliches Teamwork aus, welches die Zusammenarbeit zwischen den Kollegen auf ein neues Level hebt. Es ist inspirierend zu sehen, wie jeder einzelne Mitarbeiter bereit ist, sein Bestes zu geben und sich für das Wohl des Teams einzusetzen. Durch offene Kommunikation und gegenseitiges Vertrauen fühlt man sich als Teil einer großen Familie. Dies fördert nicht nur die Effizienz, sondern auch das Wohlbefinden am Arbeitsplatz. Ich bin stolz, Teil dieses großartigen Teams zu sein.

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5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Bestes Team in dem ich je gearbeitet habe. Offene Fehlerkultur und alles nach dem Motto “Es gibt keine dummen Fragen”. Es ist ein ständiges Miteinander und das Team unterstützt sich gegenseitig wo es kann.

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Egal ob in der Arbeit oder bei der ein oder anderen Feier, das Team ist Top: kollegial, hilfsbereit, smart, lustig und entspannt!

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