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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Unstrukturierter, unklarer Bewerbungsprozess mit schwacher Kommunikation seitens HR

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 als Mitarbeiter beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Anstatt Bewerber wochenlang ohne Rückmeldung hinzuhalten, könnte sich HR die Mühe machen gleich abzusagen oder sich wenigstens mal telefonisch melden. Insgesamt sehr enttäuschend auch hinsichtlich Reaktion auf Kommunikationsversuche: Mehrere unbeantwortete Anrufe und keinen einzigen Rückruf.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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