10 Bewertungen von Mitarbeitern
10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Neben dem gutem Gehalt gibt es doch einige sehr hilfsbereite Kollegen und nette Ärzte!
Durch die hohe Fluktuation an Mitarbeitern herrscht ein permanenter Personalmangel und bestehende Kollegen sind (zu Recht!)frustriert und überlastet. Ein Teufelskreis, den die Geschäftsführung entweder nicht erkennt oder willentlich in Kauf nimmt. Man kann in Ausnahmesituationen einfach nicht „Normalbetrieb“ aufrechterhalten und das Personal „verheizen“!
Gute Bezahlung reicht nicht! Man sollte allgemein bessere Arbeitsbedingungen schaffen. Aufenthaltsräume und Umkleiden sind nicht zeitgemäß oder ansprechend!
Bei Vollzeit nicht vorhanden.
Niemand ist bösartig aber irgendwie sind fast alle überfordert und frustriert.
Hie muss sich bei einzelnen Ärzten noch herumsprechen, dass Angestellte keine Fußabtreter sind!
Außer einem relativ guten Gehalt wird hier nichts für die Mitarbeiter getan!
Die Klimatisierung im Sommer ist tadellos.
Ich könnte mich nur wiederholen.
Schwer zusammenzufassen. Eigentlich fast alles begonnen mit zwischenmenschlichem Verhalten.
Katastrophal! So gut wie jeder neu dazu gekommene Mitarbeiter wird öffentlich für seine Unwissenheit gedemütigt und bei den anderen alteingesessenen KollegInnen schlecht gemacht. Auch länger angestellte Mitarbeiter sind nicht zwangsläufig von den Repressionen und dem Mobbing der KollegInnen verschont.
Wie sollte sich jemand weiterbilden, wenn man ständig aufgrund Personalmangels um Überstunden gebeten wird? Eine Mitarbeiterin wollte ihre Stunden an eine neue Ausbildung anpassen, ihr wurde nahegelegt zu kündigen.
Fast nicht existent. Es bilden sich Gruppen aus Mobbern, Gemobbten und unglücklichen Außenseitern.
Diskriminierungen in Bezug auf das Alter gibt es nicht.
Zu eng und keine Möglichkeit, sich 2 Sekunden vom Druck der anderen zu distanzieren
Wenn man Nachrichten gerne von Dritten ausgerichtet bekommt und kein Problem damit hat, dass die ganze Ordi von gemachten Fehlern weiß bevor man direkt angesprochen wird- ganz super.
Besser als in manchen anderen Ordinationen, es steht aber in keiner Relation zu allem, was man sich dort bieten lassen muss.
Multikulturell geprägtes Unternehmen.
Neue medizinische und administrative Kenntnisse können erworben werden.
Die Tür steht zwar offen und man wird auch angehört, aber das reicht nicht. Manchmal fehlt die Umsetzung.
Einiges steht schon weiter oben.
Selbstreflexion.
Darüber nachdenken warum so viele gute Mitarbeiter gehen.
Etwas daran ändern, wenn man schon mit Anliegen kommt.
Nicht erst Lösungen vorschlagen, wenn man die Kündigung abgibt bzw die letzten Arbeitstage vor sich hat.
Leider sind schon viele gute Mitarbeiter gegangen.
Sehr schlecht
Bei Vollzeit bleibt diese auf der Strecke.
Angeblich wird man in dieser Ordination überbezahlt. Umgelegt auf den Stress, nicht zu Wissen wie die Ärzte auf Fehler reagieren oder sie einfach ihre Launen an Mitarbeitern entladen wollen, ist die Bezahlung nicht angemessen
Tolles Team
Man muss die Launen aushalten können. Geht nur mit einem dicken Fell
Ist dabei modern zu werden
Hat sich gegenüber früher gebessert, jedoch bleibt die Ungewissheit nicht zu Wissen wie auf Fehler reagiert wird.
Wichtige Informationen werden kaum weitergeben.
Ist vorhanden
Bei den vielen Patienten ist der Stressfaktor von in der Früh bis zum Dienstschluss hoch.
Hierarchie wegschaffen, lästern verbieten,
Faire Entlohnung, Jobmöglichkeit auch ohne passende Erfahrung oder Qualifikation
Arbeitszeiten, Eintönigkeit, Hierachiesystem, Unkollegialität
Mehr Gleichbehandlung aller Mitarbeiter, mehr auf Mitarbeiterzufriedenheit als auf Umsatz zu achten
Überdurchschnittliche Entlohnung. Das Arbeitsumfeld war gut.
Sich mehr persönlich mit den Mitarbeitern auseinandersetzen. Nachrichten nicht über Dritte ausrichten lassen.
gute Bezahlung
respektloser Umgang mit Mitarbeitern
So verdient kununu Geld.