4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Diakoniewerk Soziale Dienstleistung GmbH Bewertungen
Diakoniewerk
Soziale
Dienstleistung
GmbH
Kirchbichl
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 4,5Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Zusammenarbeit unter den verschiedenen Einrichtungen und viele Arbeitsmodelle
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr viele verschiedene Arbeitszeitmodelle oder Teilzeitmodelle z.B. für Mütter; dass man in verschiedenen Einrichtungen arbeiten kann; die Weiterbildungsmöglichkeiten und die gute Zusammenarbeit Teamsübergreifend
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das viele Wege sehr bürokratisch laufen und teilweise nur sehr langsam voran geht z.B. wenn man Informationen von der Personalabteilung braucht, wie wieviel Geld man verdienen wird etc. Viele Bereiche sind in Gallneukichen angesiedelt und von dort kommen die Informationen nur sehr spärlich zu uns.
Verbesserungsvorschläge
Noch mehr Einbindung und Informationen an alle Mitarbeiter:innen über geplante Projekte; mehr interner Ausbau an Experten z.B. Autismusexperten; mehr Geld für Weihnachtsfeiern/Geschenke
Arbeitsatmosphäre
Gute Zusammenarbeit, flache Hierarchien
Image
Natürlich gibt es immer etwas was verbessert werden könnte, aber es wird sehr viel für die Zufriedenheit der Mitarbeiter:innen geachtet, daher reden die meisten Mitarbeiter:innen sehr positiv vom Unternehmen und kommen nach Kündigungen auch wieder gerne hierhin zurück.
Work-Life-Balance
Möglichkeit für Sabbatical, Teilzeitmodelle
Karriere/Weiterbildung
Viele Entwicklungsmöglichkeiten, Fortbildungen werden sehr oft gefördert, auch wenn sie nicht direkt arbeitsbezogen sind
Gehalt/Sozialleistungen
Viele Zulagen, gute Anrechnung von Arbeitszeiten und auch eine Firmeninterne Versicherung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das ist bei uns ein großes Anliegen; auch regional/nachhaltig
Kollegenzusammenhalt
Das Beste an dieser Einrichtung, jede:r hilft wenn Hilfe nötig ist, egal welche Position diese Person bekleidet
Umgang mit älteren Kollegen
Wir haben viele ältere Mitarbeiter:innen oder auch pensionierte Mitarbeiter:innen die noch geringfügig bei uns arbeiten
Vorgesetztenverhalten
Viele Möglichkeiten zum Mitgestalten und entscheiden; sehr positive Fehlerkultur
Arbeitsbedingungen
Wird jährlich im Budget verbessert, was für uns noch nicht angenehm ist
Kommunikation
Sehr wertschätzend
Gleichberechtigung
Jede:r hat die gleichen Chancen und Möglichkeiten
Interessante Aufgaben
Sehr viele neue Projekte und viel Raum zur Entfaltung
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Spannend, innovativ fair
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessen werden gefördert; innovative Führungsmodelle, welche Mitarbeiter:innen vielfältige Mitgestaltungsmöglichkeiten bieten
Verbesserungsvorschläge
Fokus noch mehr auf Kolleg:innen aus den eigenen Reihen wenn es um die Besetzung von Führungs- und Schlüsselpositionen geht
Arbeitsatmosphäre
Kollegial, flache Hierachien
Image
In Tirol geringer Bekanmtheitsgrad, jedoch gutes Image in der Branche
Work-Life-Balance
Weitreichende Gestaltungsmöglichkeiten des Dienstplans und mehrere Freiwünsche
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsprogramme für Mitarbeiter:innen die sich für Schlüssel oder Führungspositionen interessieren oder bereits welche inne haben.
Gehalt/Sozialleistungen
Gleicher Lohn für gleiche Arbeit; Gesundheitsförderprogramme, Zuschuss zu privater Gesundheitsversicherung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mitarbeoter:innen sind dazu angehalten, regional und nachhaltig einzukaufen
Kollegenzusammenhalt
Regelmäßige Teamevents, Klettertreff, Familien Ski- und Tourentag, BR Ausflüge
Umgang mit älteren Kollegen
Ausbildungsförderprogramme für Personen 50+
Vorgesetztenverhalten
Angenehme Kommunikation, klare Aussagen, fair.
Kommunikation
Klare Kommunikation; regelmäßige Teambesprechungen
Gleichberechtigung
Hoher Frauenanteil (höher als 50%) auf Leitungsebene
Interessante Aufgaben
Fähigkeiten und Interessen werden im Arbeitsalltag gefördert
Arbeitsbedingungen
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Die Diakonie ist sehr darauf bedacht für jeden Mitarbeiter einen mitarbeiterfreundlichen Arbeitsplatz zu bieten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die verschiedenen Dienstzeiten zb für Mütter , oder Kollegen die längere Fahrtzeiten in Anspruch nehmen. Außerdem werden einen viele Möglichkeiten zur Aus/Weiterbildung angeboten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenige Informationen zu bestimmten Themen
Verbesserungsvorschläge
Ich würde mir wünschen, dass der Regionalleiter uns mehr in gewisse Entscheidungsprozesse einbeziehen zu können.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Umfangreich
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Mitbestimmung, Gesundheitsförderde Maßnahmen,
Verbesserungsvorschläge
Mehr für das einstehen was es verspricht.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Diakoniewerk Soziale Dienstleistung durchschnittlich mit 4,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden Diakoniewerk Soziale Dienstleistung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Karriere/Weiterbildung und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Diakoniewerk Soziale Dienstleistung als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.