Leider noch nicht Up-to-date, schlechte Bezahlung, viel psychologisches Blabla
Gut am Arbeitgeber finde ich
mein Team
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
die Bezahlung
die schlechten Weiterbildungsmöglichkeiten
Verbesserungsvorschläge
weniger psychologisches Blabla ( aka wir sind ja eh alle so toll, und haben uns alle lieb), mehr handeln, schneller handeln, die Basismitarbeiter besser ausbilden - Kommunikation mit den Basismitarbeitern schlecht( Verständnis aufgrund kognitiver oder sprachlicher Barrieren)
Arbeitsatmosphäre
leider hinkt das Diakoniewerk hinterher, wird aber auch nichts daran geändert, andere Träger sind weitaus besser ( Bezahlung, Bildungsurlaub, Bildungszuschuss)
Kommunikation
es wird viel zu viel geredet und besprochen, Verantwortungen immer abgewälzt,
Kollegenzusammenhalt
Wenn man ein gutes Team hat, super!
Gleichberechtigung
keine Transparenz bei den Gehältern
Umgang mit älteren Kollegen
ehrlich gesagt - super!
Arbeitsbedingungen
keine Erschwernisszulagen, keine Dienstkleidung( HALLO- WIE KANN DAS BITTE SEIN????), kein Diensthandy für "nicht-Leitungen"
Umwelt-/Sozialbewusstsein
es sollte mehr gehandelt werden anstatt dauern irgendwelche Vorträge zu machen/Gespräche
Gehalt/Sozialleistungen
ganz weit unten , andere Träger zahlen besser
Image
viel Werbung und viel Blabla aber leider kaum was Sinnvolles
Karriere/Weiterbildung
dem Diakoniewerk liegt leider ÜBERHAUPT Nichts an Fortbildung/Weiterbildung/wissenschaftlichen Fundiertem Wissen-
kaum Bildungsurlaub vorhanden - der Arbeitgeber honoriert das nicht obwohl man dann ja besser ausgebildet ist, auch kaum Bildungszuschuss, man muss sich fast alles selber zahlen.