17 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
17 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
11 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 65%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gutes Arbeitsklima, interessante Projekte
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Work-Life-Balance
Arbeitszeit kann man sich gut selbst einteilen, teilweise zu wenige Mitarbeiter müssen durch Mehrarbeit ausgeglichen werden
Home Office ist immer möglich
Karriere/Weiterbildung
Innerhalb der Firma kann man sich individuell in verschiedene Richtungen entwickeln
Kollegenzusammenhalt
Kollegen sind immer freundlich und hilfsbereit
Teambudget und teaminterne Ausflüge werden unterstützt und stärken den Zusammenhalt.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte sind meist überlastet und haben wenig Zeit für ihre Aufgaben
Kommunikation
könnte transparenter sein, aber allgemein gut
Gehalt/Sozialleistungen
Auch hier wäre mehr transparenz gut und eine schneller Abwicklung bei Erhöhungen
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Gut um erste Erfahrungen zu sammeln
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
In meinem Team hat alles gepasst, allgemein waren die Leute super
Work-Life-Balance
Man kann sich seine Arbeitszeit recht flexibel einteilen & viel Homeoffice machen
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt könnte besser sein, Benefits gabs bei mir keine
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt nur junge Mitarbeiter
Vorgesetztenverhalten
Im großen und ganzen passt alles - es werden aber manche Abteilungen mehr geschätzt als andere, was zu geringer Wertschätzung führen kann
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Minimum salary, lots of events and parties, a lot of blah blah
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Home office possible, flexible working hours
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Salary, unreliable, sometimes rude tone, issues get postponed..
Verbesserungsvorschläge
Fair salary, useful benefits (tickets for public transport, social benefits regarding health etc..), work council, more accessibility and diversity
Arbeitsatmosphäre
Some nice colleagues, loud office
Work-Life-Balance
Getting messages when on sick leave or on holiday, sometimes working on weekends is required
Umgang mit älteren Kollegen
There are none
Vorgesetztenverhalten
Promises are not kept, again: a lot of talking, not so much action..
Arbeitsbedingungen
Old devices, loud office
Kommunikation
It can take a long time to get an answer from the "bosses" or HR, people get fobbed off, a lot of talking - not so much action
Gehalt/Sozialleistungen
Minimum salary, no social benefits
Gleichberechtigung
Almost no diversity
Interessante Aufgaben
Depends on the project, you can get stuck easily
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
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ganz nette firma mit vielen partys und events, man arbeitet meist für drittfirmen, spaß je nach projekt, gehalt so naja
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
meistens ganz nette atmosphäre, sehr interessiert an verbesserungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
gehalt unterdurchschnittlich, manche kunden etwas unbeliebt
Verbesserungsvorschläge
mehr fokus auf bliebtere kunden - sowohl auf kunden mit moralisch beliebteren projekten, als auch kunden mit denen man angenehm zusammenarbeiten kann
Work-Life-Balance
kommt etwas auf die kunden an für die man arbeitet
Umwelt-/Sozialbewusstsein
umweltbewusstsein ist mir an der firma selbst leider noch nie groß aufgefallen, aber einige mitarbeiter sicherlich
Arbeitsbedingungen
manchmal etwas laut aufgrund von großen offenen Büroräumen, ansonsten aber ganz gut
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Flexibiltät & Team-Zusammenhalt
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Zusammenhalt und die tolle Atmosphäre. Auch die gebotene Flexibilität und abwechslungsreichen Aufgaben.
Verbesserungsvorschläge
Die Gehälter Branchenüblich anheben & mehr Weiterbildungsangebote.
Arbeitsatmosphäre
Generell herrscht eine angenehme Atmosphäre. Flache Hierarchien und ein offener Umgang auf allen Ebenen.
Work-Life-Balance
Gleitzeit ohne Kernzeit & Homeoffice Option machens möglich. "Workation" wird fallweise auch unterstützt.
Karriere/Weiterbildung
Hier gibt es viele Bemühungen intern Wissen weiterzugeben, ich durfte auch Bildungskarenz machen. Ein Weiterbildungsbudget für Mitarbeiter oder ein Zeitkontingent zur individuellen Weiterbildung gibt es leider nicht.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter Kollegen ist top. Es wird auch viel in Teambuilding investiert, zB gibt es pro Quartal ein Teamevent und man fährt einmal im Jahr gemeinsam eine Woche auf Beach Office.
Vorgesetztenverhalten
Großteils sehr respektvoll und auf Augenhöhe.
Arbeitsbedingungen
Technische Ausstattung der Meetingräume in Wien könnte besser sein.
Kommunikation
Gute Kommunikation, aber noch Ausbaufähig.
Gehalt/Sozialleistungen
Leider ist das Gehalt eher wenig, für die geforderte Leistung und im Vergleich mit anderen Unternehmen der Branche.
Image
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Viel Now-How, geringes Gehalt
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Projekte, Now-How
Verbesserungsvorschläge
Faire Bezahlung für die erbrachte Leistung
Arbeitsatmosphäre
Des öfteren angespannt, da es viel Unzufriedenheit bzgl. der Gehälter gibt.
Image
Von außen: sehr kompetent.
Als Mitarbeiter: Kompetent, macht aber unter den Kollegen Späße über die geringe Bezahlung.
Work-Life-Balance
Viel gefordert. Man sollte immer erreichbar sein.
Karriere/Weiterbildung
Manchmal angeboten aber nicht umgesetzt. Nur wenn wirklich notwendig.
Gehalt/Sozialleistungen
Keine Sozialleistungen. Gehalt für die Erfahrung und das vorhandene Now-How unterdurchschnittlich.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gruppiert. Vor allem zwischen neuen Kollegen und denen die schon länger dort arbeiten.
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeitergespräche liefen immer gleich ab. Gehaltsverhandlungen waren immer mühsam und wurden oft wegen weiterer Abstimmungen zusätzlich vertagt.
Brauchte man etwas wartete man oft sehr lange auf Antworten, wenn darauf nicht sogar vergessen wurde.
Arbeitsbedingungen
Man muss oft nachfragen bis man wirklich einen alten Arbeitscomputer ersetzt bekommt. An bestimmten Tagen gibt es fast zu wenig Arbeitsplätze im Büro für alle Mitarbeiter.
Interessante Aufgaben
Die Projekte waren immer sehr strukturiert und die Umsetzung erfolgt auf einem hohen Niveau.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Leider nicht so wie es nach außen hin wirkt...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
viel Druck, Chaos, Weiterschieben von Zuständigkeitsbereichen/ Aufgaben an Kollegen, lockerer Umgang untereinander, keine wirkliche Führung
Work-Life-Balance
zwar gibt es Gleitzeit und flexible Arbeitszeiten, jedoch wird erwartet, dass man jederzeit erreichbar ist (auch außerhalb der Arbeitszeiten) und Aufgaben sofort erledigt werden
Karriere/Weiterbildung
keine klaren Entwicklungsmöglichkeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es nicht für alle Mitarbeiter
Gehalt/Sozialleistungen
eher unterdurchschnittlich, vor allem für die Leistung die erwartet wird (jederzeit erreichbar sein etc.)
Kollegenzusammenhalt
relativ gut, jedoch sind langjährige Mitarbeiter/innen oftmals nicht offen für neue Kollegen; wenn es Probleme gibt, wird man oft alleine gelassen
Vorgesetztenverhalten
chaotisch, sehr flache Hierarchien auf den ersten Blick, laissez-faire-Kultur, keine wirkliche Fehlerkultur, kein Feedback, kein Interesse an Weiterentwicklung aller Mitarbeiter
Arbeitsbedingungen
Großraumbüro (etwas laut), aber okay. Man bekommt einen Dienstlaptop, aber oftmals dauert das etwas länger und man muss am privaten Laptop zu arbeiten beginnen oder das Gerät funktioniert nicht mehr einwandfrei.
Kommunikation
schlechte Kommunikation auf allen Ebenen, bei Fragen wird man von einer Person zur nächsten geschickt und niemand ist wirklich verantwortlich
Interessante Aufgaben
Aufgabengebiet kann kaum verändert oder weiterentwickelt werden.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Beste und coolste Arbeits-Familie
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offen für Vorschläge, Kann als Freund gesehen werden mit dem man gerne Feiern geht, Zukunftsorientiert, Offen für neue Technologien, Zusammenhalt in der Firma ist das Wichtigste für Ihn und tut alles dafür (Partys, Ausflüge,...)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gibts nix
Verbesserungsvorschläge
Gibt nichts erwähnenswertes
Kollegenzusammenhalt
Könnte nicht besser sein
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Excited zum ersten Arbeitstag gekommen, gleich danach entäuscht.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flache Hierarchie.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Einschulung. Auf einen werden gleich mehrere Projekte am ersten Tag geworfen (bei Fragen wende dich an jemand anderen).
Es gibt sehr viele Softwares und die accounts werden irgendwann von irgendwem freigeschaltet.
Dominanz von anderen Kollegen im selben Team die länger im Unternehmen tätig sind.
Verbesserungsvorschläge
Einschulung, vorallem wenn es sich um Junior Positionen handelt.
An Kollegialität arbeiten, neue Mitarbeiter unterstützen.
Besseres Welcoming (hatte kein Platz, kein Laptop, kein walk durch das Unternehmen mit dem Personal, kein Hallo oder Willkommen von den Kollegen im Team am ersten Tag, sogar in der ersten Woche).
Bons für Restaurants da unten gleich drei sind.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gedruckt wird einseitig von manchen MA. Handys zum testen werden oft über das ganze WE geladen.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen die länger im Unternehmen sind halten zusammen, es scheint als ob es kein Platz für neue MA gibt und einer wird mit den Fragen die er/sie hat weitergeleitet.
Arbeitsbedingungen
Laptop bekommt man irgendwann, vielleicht auch ohne Ladegerät oder defekt.
Sterile Räume.
Kommunikation
Keine Unterstützung neuer MitarbeiterInnen. Neue MA müssen sich sehr anstrengen um akzeptiert zu werden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bester Arbeitsgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter und Top-Management haben eine freundschaftliche Beziehung. Team-building steht an erster Stelle.
Verbesserungsvorschläge
mehr weibliche Mitarbeiterinnen
bessere Einschulung für neue MitarbeiterInnen
Vorgesetztenverhalten
eine sehr niedrige Hierachie
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 17 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Diamir Holding durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 67% der Bewertenden würden Diamir Holding als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 17 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Arbeitsatmosphäre und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 17 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Diamir Holding als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.